2017沧州银行秦皇岛分行招聘启事

2017银行春季校园招聘信息汇总

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沧州银行成立于1998年9月，现有廊坊、保定、唐山、邯郸、邢台、秦皇岛、衡水、石家庄(已获批)8家分行和83家市区、县域支行。截止2016年12月底，总资产达到1119亿元，一举跨入总资产千亿元以上城商行序列，存款达到900亿元，贷款达到478亿元，年实现拨备前利润16.5亿元，纳税5.46亿元。成立十八年来，沧州银行凭借优异的经营业绩和良好的产品服务，赢得了社会各界的高度赞誉，先后获得"全国文明单位"、"全国先进基层党组织"等多项荣誉称号，被中国银监会连续八年评为"二级行"。

沧州银行秦皇岛分行于2015年底开始筹建， 2017年1月正式营业。开业以来我们秉承以人为本的理念，视人才为推动企业成长与发展的原动力，为每一位员工搭建一个成就理想、实现人生价值的平台。现根据业务发展需要，诚聘有志之士倾情加盟，共筑职业平台，共创美好未来!

一、招聘岗位及人数

1、支行行长、会计、信贷、营销中层领导干部若干名。

2、员工若干名。

二、招聘条件

(一)中层领导干部

1、品行端正，身体健康，年龄在40周岁以下(条件特别者，可适当放宽)，秦皇岛市区及各县户籍，有金融工作经验者优先，本科及以上学历。

2、具有六年以上银行工作经历，从事应聘分管工作不少于五年或担任同级职务不少于两年。

3、精通银行业务，有丰富的银行管理经验，风险意识较强。

4、熟悉当地金融市场情况，具有良好的人脉关系，具有突出的市场开拓能力，个人业绩突出，能有效带领团队打开市场开展业务。

(二)员工

基本条件：秦皇岛市区及各县户籍，身体健康，仪表端庄，有较好的沟通和语言表达能力，有强烈的责任心和团队合作精神，社会资源丰富。

1、同业人员

年龄28周岁以下，全日制本科及以上学历，在银行从事会计或信贷工作三年以上，熟悉银行业务，有良好的客户服务意识及扎实的业务知识，有较强的风险意识和风险把控能力，具有良好的职业道德和个人操守。

2、大学毕业生

年龄在27周岁以下，2015年以后毕业，国内普通高等院校全日制本二及以上学历(不含专接本与民办、私立院校)，金融、会计、国际经济与贸易、工商管理、财务管理专业或者"211"、"985"院校的计算机及法律专业毕业生，能熟练运用计算机，具备较强的持续学习和综合分析能力。

三、薪酬待遇

沧州银行秦皇岛分行将为聘用人员提供在当地同行业具有竞争力并具成长性的薪酬福利待遇。

四、应聘方式

有意应聘者，登陆沧州银行网站(网址：)下载《沧州银行秦皇岛分行应聘人员报名表》，本人如实填写完毕后，请将应聘报名表及身份证、学历、学位、职称、外语、获奖情况等证明材料扫描后一并发送至邮箱。

五、注意事项

1、填写报名表时，应如实填写完整，籍贯具体到**县，并注明应聘岗位。发送邮件应采用"籍贯+姓名+性别"为主题进行发送;

2、我行将根据实际工作需要及应聘者社会资源情况进行筛选。

3、筛选通过后我行将会以电话或电子邮件的形式通知应聘者进行面试等程序，请保持通讯方式畅通。筛选未通过的不再通知，敬请谅解。

4、应聘者须对个人填报信息及提供材料真实性负责，如发现情况失实，我行将取消其录用资格。

5、应聘者个人信息仅用于此次招聘，我们承诺对所有应聘者的个人信息予以保密。

联系人：孙先生 电话：

张先生 电话：

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