岗位要求:
1、年龄35岁-43岁;
2、大学本科及以上学历,会计、经济、统计、金融等相关专业毕业;
3、金融行业从业10年以上;
4、任同业辖内支行行长2年以上;
5、具有良好的职业素养和操守。
岗位职责:协助区域管理型支行行长分管企金业务,负责区域重要客户攻坚、重点产品应用、团队产能提升,有效贯彻执行上级行布置的各类任务。
岗位要求:
1、年龄35岁-43岁;
2、大学本科及以上学历,会计、经济、统计、金融等相关专业毕业;
3、金融行业从业8年以上;
4、任同业辖内支行或管理部门班子成员1年以上;
5、具有良好的职业素养和操守。
岗位职责:落实区域管理型支行分配的任务指标,有效拓展属地主流客户,综合运用各种产品手段,带领员工完成上级行下达的各项任务。
岗位要求:
1、年龄30岁-43岁;
2、大学本科及以上学历,会计、经济、统计、金融等相关专业毕业;
3、金融行业从业6年以上;
4、具有良好的职业素养和操守。
1、有意向者,请于2021年12月31日前将简历和个人资料(学历学位证书、技能职称、身份证等材料)发送至电子邮箱:cibqjzhaopin@163.com。
2、初审合格者,将通知本人面试。所有材料将由本行留档,未被录用人员的材料代为保密保管,恕不退还。
2021年12月31日前