2022安信证券渠道拓展负责人社招公告（20220317）

协助分公司/网点负责人制定分支机构总体渠道业务发展战略以及发展目标，把握渠道业务发展方向，积极拓展整合银行和非银等外部渠道资源；负责辖区内市场推广相关事宜，了解竞争对手并收集、整理提炼业务相关的信息，协助分支机构负责人作出合适的市场营销推广策略；统筹管理并落实渠道生命周期，把控好渠道从对接、落地、运营、产出四个环节的整体推动，培养和指导渠道经理和渠道运营推广岗；致力于渠道开拓、客户引流的同时，实现有质量的增长，达成业绩目标，提高零售业务份额。
1 负责制定和实施渠道拓展中心年度拓展计划，完成各项经营业绩指标；
2 负责银行及非银行渠道开拓及维护；建立、管理与属地市场活动相关的关系网络，有效整合资源；
3 渠道拓展中心建设与发展；渠道经理及渠道运营岗的招聘、组建、培训、管理等；
4 负责辖区市场推广相关工作，协助分支机构负责人完成市场推广和策略落实；
5 根据分支的机构考核任务分解，协助开展客户维护、金融产品销售、增值服务推广等工作；
6 负责渠道拓展中心的日常管理相关工作。对渠道生命周期四个阶段进行整体把控。

任职要求

教育水平 全日制本科及以上学历
专 业 金融、管理相关专业
资格认证 一般证券业务从业资格
所需经验 有5年或以上证券、银行渠道开发团队管理工作经验具有很强的业务开拓能力组织推动能力、目标管理能力；
具备互联网思维，了解金融类、财经类等APP、新媒体的应用。
知识技能 1、熟练操作office等常用办公软件；
2、具有较强的计划、策划、组织、社交能力。
能力素质 1、具备领导力和执行力，对于突发工作的处理能够迅速反应，及时落实，能
够承受一定的工作压力；
2、具备良好的沟通能力、协调能力，能与内外部建立良好的协作机制。