2017晋商银行总行风险管理部社会招聘13人公告

2018银行春季校园招聘信息汇总

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为进一步加强全行风险防控，总行决定对13个分行(直属支行)的风险部经理实行派驻制。现根据工作需要，面向行内外公开招聘13名总行派驻分行(直属支行)风险管理部经理，有关事宜公告如下：

一、招聘岗位及人数

总行派驻风险管理部经理 13人

二、岗位职责

1.根据总行设定的部门职责全面履行管理职责，接受派驻行与总行风险管理部双向考核，并向派驻行行领导和总行风险管理部双线汇报;

2.根据总行信贷投向指引拟定本部门的工作计划;组织对所辖支行风险管理工作进行定期检查和考评;识别和有效控制风险;负责本级权限内信贷业务的审查，报有权审批人审批;

3.负责组织建设辖内全面风险监控机制并检查监督执行情况;

4.负责信贷、非信贷资产的风险分类认定;

5.负责不良资产审定，提出意见;

6.负责对不良信贷资产的分类及损失评估认定;

7.负责贷款质量分类过程中有关法律问题的审查和咨询;

8.负责完成上级领导交办的其他工作。