2017成都银行总行社会招聘公告

2017银行春季校园招聘信息汇总

2017银行春季校园招聘信息汇总

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因业务发展需要，我行诚邀各类人才加盟，共创辉煌。

一、基本条件

（一）遵纪守法，爱岗敬业，诚实守信，品行端正，身体健康；

（二）具备较强的沟通协调、逻辑思维和学习能力；

（三）具有较强的团队协作意识和抗压能力。

二、招聘岗位、人数及招聘条件

（一）总行国际业务部国际结算岗2名、资金及代理行岗1名

1、招聘条件：

（1）年龄35周岁（含）以下，全日制大学本科及以上学历，金融、经济、法律等相关专业，硕士研究生学历以上者优先；

（2）具有5年以上商业银行工作经验，其中3年以上银行国际业务（包括但不限于国际结算、贸易融资、国际收支、外汇会计、代理行等）工作经验，具有一定的经济、国际金融、国际贸易理论背景和实践经验；

（3）熟悉外汇政策及各类国际业务项下相关产品特性、流程以及相关的规章制度；

（4）具有备较强的业务管理、计划执行、统计分析、文字表达和创新能力，具有敏锐的观察力，能及时发现产品和业务流程设计中的风险和机会，提出优化建议；

（5）具备较好的英语书面和口语沟通能力。具有国际贸易工作经验、持有跟单信用证专家（CDCS）、保函与备用信用证专家（CSDG）证书者优先。

2、岗位职责：

（1）国际结算岗：负责办理处理进出口单证、贸易融资等业务。

（2）资金及代理行岗：

①负责境内外外汇同业账户管理、外汇资金头寸、结售汇头寸以及外币现金头寸的调度管理工作，开展外汇资金交易业务；

②负责全行境内外代理行业务管理；

③负责全行国际收支申报的具体办理，外汇业务相关账务处理，监管报表报送。

3、薪酬待遇：年收入23万-30万。

（二）总行资金部北京分中心债券业务岗(北京)1名

1、招聘条件：

（1）年龄30周岁（含）以下，年毕业的境内外重点高校全日制硕士研究生学历，经济、金融、会计、统计等相关专业；

境内院校毕业生应在2017年6月30日前毕业，并取得毕业证、学位证；境外院校毕业生应在2017年6月30日前取得国家教育部学历认证；

（2）大学英语六级520分以上。如无大学英语六级考试成绩，应提供相应的英语能力资格证明；

（3）毕业生、学生干部、持有资格证书者（如CFA、FRM、CPA、ACCA等）优先。

2、岗位职责：

（1）负责我行主承各类金融债、非金融债券工具承销的营销工作；

（2）负责我行参团的银行间市场各类债券分销的营销工作；

（3）负责相关账户的日常经营和管理，创造和捕捉固定收益证券市场的销售交易机会，并会同协调总行金融市场部完成具体交易操作；

（4）负责开拓和维护同业客户资源。

3、薪酬待遇：年收入20-30万。

（三）总行会计结算部

1、委派财会副经理2名（泸州分行1人、简阳支行1人）

（1）招聘条件：

①年龄35周岁（含）以下，全日制大学本科及以上学历，金融、经济、财会专业；

②熟悉银行会计、财务管理业务知识，了解银行会计内控管理；

③从事银行会计营运工作8年以上，其中5年银行营运主管或财会部（营管部）管理工作经验，具有国有银行相关从业经验者优先。

（2）薪酬待遇：年收入30-35万。

2、反洗钱管理岗2名

（1）招聘条件：

①年龄35周岁（含）以下，全日制大学本科及以上学历，金融、经济、财会专业；

②熟悉银行各项反洗钱政策法规和主要业务流程；

③具有较强的逻辑分析、数据分析和文字表达能力；

④从事银行工作五年以上，其中3年以上银行反洗钱工作经验，具有国有大型银行反洗钱工作经验者优先。

（2）岗位职责：

①负责参与全行反洗钱内控制度体系的建设、内部管理流程的设计和持续评估优化，推动全行反洗钱系统建设、完善和洗钱风险识别、规则模型优化；

②负责开展大额及可疑交易监测，反洗钱工作培训、检查和评估考核；

③负责适时研究反洗钱相关的政策变化和行业动态，并提出完善和改进建议。

（3）薪酬待遇：年收入20-25万。

3、结算核算管理岗2名

（1）招聘条件：

①年龄35周岁（含）以下，全日制大学本科及以上学历，会计、审计专业；

②具有较强的逻辑分析、数据分析和文字表达能力；

③熟悉银行会计结算核算各项政策法规，了解银行会计工作和结算核算业务流程；

④从事银行工作5年以上，其中3年以上银行会计结算核算管理经验，具有中级以上会计师职称、注册会计师资格或国有大型银行会计结算核算工作经验者优先。

（2）岗位职责：

①负责参与全行会计结算核算管理，参与会计结算核算管理制度、流程设计和持续评估优化，推动各项会计核算系统的功能改造和持续优化；

②负责开展会计结算核算工作培训、检查和评估考核；

③负责适时研究会计结算核算政策变化和行业动态，并提出完善和改进建议。

（3）薪酬待遇：年收入20-25万。

（四）总行电子银行部96511电话客服岗若干名

1、招聘条件：

（1）年龄25周岁（含）以下，全日制大学本科及以上学历，金融、财务等相关专业优先；条件者可适当放宽年龄限制；

（2）熟练使用办公软件，汉字录入速度不低于50字/分；普通话标准流利，持有普通话二级甲等及以上证书；

（3）具有良好的职业道德和较强的责任心，有强烈的服务意识和较强的沟通协调能力，能合理有效地进行自我情绪管理。

2、岗位职责

（1）负责按照电话服务礼仪的相关要求受理客户各项业务咨询，协助客户解决问题；

（2）负责根据相关规范和流程，协助客户完成有关交易；

（3）负责根据客户意向，向客户介绍我行金融产品；

（4）工作为7*24小时轮休制，能接受轮班、夜班。

3、薪酬待遇：年收入10万。

三、报名方式

应聘者请登录选择应聘职位，点击职位下方的"现在申请"进行网上简历投递。

四、报名截止时间：2017年3月6日

五、注意事项

（一）每位应聘者仅能申请一个岗位；

（二）我行将以电话、短信、电子邮件方式通知招聘相关事宜，请确保通讯畅通；

（三）应聘者应对个人填报信息的真实性负责，如与事实不符，我行将取消录用资格。

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