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东莞银行股份有限公司成立于1999年9月8日,秉承“与您更近和您更亲”的服务理念及“责任、专业、稳健、团队、快乐”的企业核心价值观精神,坚持以客户为中心,以市场为导向,致力于为客户提供满意的金融服务。截至目前,本行下辖总行营业部、11家分行、香港代表处,拥有2家子公司,屡创跨区发展新突破,已发展成为资本充足、运营安全、服务和效益良好的股份制商业银行。
我行紧紧围绕打造特色精品银行的发展目标,锐意改革创新,各项业务蓬勃发展,跻身全球银行500强,同时得到了来自业界、客户和11媒体的广泛认可——2010年“中国十大城市商业银行”、2011年“企业社会责任奖”、2012年“金融营销创意奖”、2012年广东省“金融创新一等奖”、2013年蝉联“中国理财行业突出贡献奖”、2014年获“2013年度东莞市金融创新成果奖一等奖”、获《理财周报》“2014中国财富管理城商行”……
东莞银行深圳分行自2009年11月30日成立以来,依托总行成熟的金融产品和完善的服务支撑,不断推出贴合本地市场和客户的金融产品,迅速完成了与深圳市场的融合。来自东莞,服务深圳,分行广阔的发展前景与合理的薪酬机制,吸引了一批深圳金融精英加入。
2011年初,深圳龙岗支行成立,迈出了分行在深圳经营网点布局的第一步;2011年11月30日,在深圳分行成立两周年之际,迎来宝安支行的盛大开业;未来,我们将继续在深圳加强网点建设,扩大经营辐射面,诚邀各界金融精英加入我们的团队,共筑职业平台、共创美好未来!
招聘详情如下:
一、工作地点:广东省深圳市
二、招聘岗位及应聘要求:
岗位 | 人数 | 岗位职责 | 应聘条件 |
管理培训生 | 8 | 按照我行培养计划,从事柜员、市场拓展等相关岗位的学习,能按时完成工作任务,及时完成上级指令,主动学习,承担额外任务。培训期一般为半年,半年后结合个人情况及分行需求安排具体岗位。 | 1、全日制本科及以上学历,金融、财务、经济类相关专业; 2、有良好的职业道德和团队意识,爱岗敬业,无违规违纪等不良记录; 3、具有1-2年银行工作经验; 4、性格开朗、外向活泼、上进心强。 |
客户经理岗 | 8 | 负责分行业务营销拓展及客户开发;完成团队安排各项工作任务。 | 1、全日制本科及以上学历,金融、财务、经济类相关专业; 2、具备与岗位相适应的工作经历和工作能力,有良好的职业道德和团队意识,爱岗敬业,无违规违纪等不良记录; 3、具有3-5年银行工作经验; 4、有良好的心里抗压及沟通协调能力,熟悉商业银行信贷法规、政策和实务操作; 5、性格开朗、外向活泼、上进心强。 |
三、简历投递方式:
1、登陆本行招聘网站,(),在“招聘动态东莞银行深圳分行招聘启事”处下载、填写《东莞银行社会招聘应聘报名表》,报名表须附1寸免冠彩色近照;
2、注册账号,填写个人信息资料,申请职位并将《东莞银行社会招聘应聘报名表》作为附件上传;
3、简历投递截止时间:2016年5月31日。简历投递后本行将按照应聘条件进行筛选,并通过电子邮件及短信的形式通知符合资格的应聘者参加面试,面试地点:深圳市福田区深南大道7028号时代科技大厦西座11层;
4、联系人:叶先生电话:传真:E-mail:bodsz@
本行将对应聘资料予以保密
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