2014年昆仑银行总行及总行营业部招聘

目前，我行的各项业务发展迅猛，资产规模高速增长，标准普尔发布的《中国50大银行》榜单，排名第47位，名列《银行家》杂志2012年度中国商业银行综合排名第14位。为适应快速发展需要，昆仑银行总行相关部门现面向全国金融同业公开招聘急需岗位人员，现将有关事宜公布如下：

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一、应聘基本条件

1.热爱祖国，热爱企业，具有较强的事业心、责任感，具有良好的团队合作与无私奉献精神。

2.具有丰富银行从业经验，通过银行从业资格认证，具有国际金融理财师(CFP) 、金融风险管理师(FRM)等证书者优先，本次招聘非金融行业人员应聘不予受理。

3.经济或金融专业全日制大学本科以上学历。具有一定外语水平，能够达到相关岗位要求。能够使用各类现代办公设施和办公自动化软件。

4.根据岗位不同，一般具有5年（含）以上相关业务领域全职工作经验，高级经理应具有8年以上工作经验，还须具备国家、行业协会认可的专业职业（执业、从业）资格。

5.年龄一般要求40岁以下，身体健康。

二、招聘岗位

（一）总行各部门招聘岗位

产融业务管理部：信贷审查岗、风险管理岗、产品经理岗。

计划财务部：工程投资专业管理岗、预算管理岗、资产负债管理岗、风险管理岗。

人力资源部：绩效管理高级经理、考核管理高级经理、专业人才管理岗。

（二）总行营业部各部门招聘岗位

公司业务部：客户经理（高级经理）、客户经理

国际业务部：国际结算客户经理

信贷管理部：信贷审查岗（高级经理）、贷后管理岗、作业监督岗

渠道运营部：清算记账岗、清算复核岗、运营主办岗

任职条件见附件1

三、工作地点

北京市

四、招聘程序

招聘形式：统一组织笔试、面试、体检，统一录用分配。

招聘流程：网上报名－资格审查－笔试－面试－体检－录用。

(一) 报名

1.网上电子邮件报名

应聘人员下载《昆仑银行应聘报名表》，据实填报，以电子邮件形式发送至报名信箱。除网上报名外，不接受其他形式的报名。

2.网上报名所需资料：

(1) 《昆仑银行应聘报名表》（电子版），须附电子照片且不得修改报名表格式及各项设置；

(2) 学历、学位、从业资格等相关证明材料（扫描件）；

(3) 相关荣誉证书（扫描件）。

(二) 资格审查

本行承担应聘个人资料的保密义务，应聘人员应当对所提交资料的真实性承担责任，本行在招聘过程中如发现应聘人员提交的材料不实，均有权取消其应聘资格。所有报名人员均须进行资格审查，并经审核后参加笔试，笔试通知由本行以手机短信形式直接发送至应聘人员本人。

(三) 笔试

笔试内容主要包括为金融相关专业知识，笔试题型由本行确定。

(四) 面试

根据笔试成绩确定面试名单。面试内容主要是综合素质考核评价。面试通知直接发送应聘人员本人，面试时间一般安排在笔试一周后进行。

(五) 体检

根据笔试和面试的综合考核评价，择优确定拟录用人员。拟录用人员需在规定的时间内到指定地点进行体检，体检合格者方可录用。

(六) 确定录用名单

通过综合审查确定录取后，并书面通知应聘者本人。

五、相关待遇

1.录用后，依法签订劳动合同。

2.具体薪酬福利待遇面议。

六、其他说明

1.应聘人员需在报名表"是否服从组织安排"一栏选择"是"或"否"。在"原单位脱密期竞业限制约定"标明，如应聘，最快到岗时间。同时，应在"上一年度从单位领取的全部税前收入（万元）"中填写能提供有关证明材料的金额。

2.我行只接受网络报名，不受理纸质报名材料。昆仑银行将对应聘者信息严格保密，相关资料恕不退还。

3．此次招聘简历投递截止时间为2014年4月29日。

七、联系方式

联系人：付浩

报名邮箱：

公司网址：

昆仑银行股份有限公司

二〇一四年三月三十一日

附件：

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