2013潍坊银行应届毕业生招聘启事

根据发展需要，现招聘2013年应届博士、硕士以及本科毕业生，具体要求如下：

一、招聘对象

全日制普通高等院校2013年应届博士、硕士、本科毕业生(统招统分)和初次就业的海外院校留学归国人员。

二、招聘专业

经济、金融、会计、财务、法律、统计、国际经济（贸易）、市场营销、金融数学、金融工程、计算机及经济相关的管理专业。

三、应聘条件

1.诚实守信，遵纪守法，无违规违纪等不良行为记录；

2.身体健康，品貌端正，具有良好的仪表气质；

3.认同潍坊银行的企业文化；

4.境内高校毕业生应当在2013年8月前毕业，并获得国家认可的就业报到证、毕业证和学位证；海外院校留学归国人员，应当在2013年7月底之前获得毕业证书，并且在报到时取得国家教育部的学历（学位）认证；

应届硕士研究生及博士生，须通过国家大学英语六级（CET6）考试（成绩在425分及以上），或托业（TOEIC）听读公开考试715分及以上，或新托福（TOEFL-IBT）考试85分及以上，或雅思（IELTS）考试6.5分及以上；

应届统招统分大学本科毕业生，须通过国家大学英语四级（CET4）考试（成绩在425分及以上），或托业（TOEIC）听读公开考试630分及以上，或新托福（TOEFL-IBT）考试75分及以上，或雅思（IELTS）考试5.5分及以上；

注：以上外语考试成绩及证书须在有效期内。

5.取得CPA、CFA、CFP、FRM等资格证书者优先考虑。

四、招聘岗位及人数

1.管理培训生

针对博士生及硕士生，培养选拔主要从事总行、分行、子公司管理岗位工作的毕业生，其中:博士生10名，硕士生30名。

2.业务培训生

针对统招统分的985工程院校一本及以上学历应届生30名，培养选拔从事总行、分行、子公司拓展与运行条线的业务创新、产品开发等专业岗位工作。

3.各分支机构柜员、客户经理

培养从事分支机构营销及运行操作人员80名，有艺术及体育特长的可适当放宽英语条件。

五、报名须知

1.报名方式

填写《潍坊银行应届毕业生招聘报名表》（到潍坊银行网站首页“人才招聘”栏下载，网址: ），连同其他证件如个人简历、身份证、就业推荐表、资格证书、主要荣誉等证书（就业推荐表未发的需提供学校相关证明）及近期全身彩色照片（1张），以电子版形式作为附件发送到潍坊银行人力资源部招聘邮箱，并在邮件主题注明“姓名、应聘”字样（资料不全的不予考虑），每人在符合应聘条件的前提下限报两个岗位。报名邮箱：；。

2.招聘程序

通过资格审查，采取笔试、面试、体检等环节差额录取，相关信息通过本行网站或手机短信通知，请确保提供的手机号码准确并随时关注。

3.未被聘用人员的资料我行代为保密。

六、报名截止日期：2012年11月20日下午五点前。