2012华夏银行山西太原分行5月招聘

华夏银行是一家全国性股份制商业银行，成立于1992年，总行设在北京。2003年在上海证券交易所挂牌上市。华夏银行太原分行成立于1998年，经过十多年的艰苦创业，已发展成为一家拥有十家同城支行、两家异地支行、一家二级分行，500多名员工、在太原乃至山西省金融市场占有一席之地的中等规模银行。我行各项业务快速发展，并以鲜明独特的经营理念、锐意进取的开拓精神和优质的服务水平赢得了各类客户的好评，塑造了良好的社会形象，得到来自社会各界的高度认可。 为进一步推动我行业务发展，全面满足分行业务发展，更好地发现和选拔人才，现面向社会公开招聘员工。

一、招聘单位

太原分行，工作地点：太原市

二、招聘岗位及职务条件

（一）基本条件

1、热爱金融工作，职业素质良好，身体健康，品行端正；

2、具有较好的语言表达、文字写作能力，能熟练操作计算机；

3、具有较强的服务意识和团队合作精神；

4、无违法违纪行为和不良记录；

（二）正式员工（要求有相关工作经验）：

●支行行长（若干）

1、40周岁以下，经济类、管理类、法学类等专业大学本科及以上学历；

2、具有4年以上银行相关工作经历，其中担任2年以上行长、分管营销的副行长及相关部门负责人等职务；

3、熟悉国家金融管理制度，熟悉银行业务，掌握银行管理规定，具有一定的组织协调能力和较强的语言、文字表达能力及综合分析能力，具有较高的综合管理水平，善于带领和培养团队，具有较强的政策执行、风险管理、营销组织和客户服务能力，具有一定的市场开拓、驾驭全局等能力；

4、有客户资源者可适当放宽条件。

●支行营销副行长（若干）

1、40周岁以下，经济类、管理类、法学类等专业大学本科及以上学历；

2、具有3年以上银行营销、信贷等工作经历，其中担任2年以上相关部门负责人等职务；

3、熟悉国家金融管理制度，熟悉银行业务，掌握银行管理规定，具有一定的组织协调能力和较强的语言、文字表达能力及综合分析能力，具有较高的综合管理水平，善于带领和培养团队，具有较强的政策执行、风险管理、营销组织和客户服务能力；

4、有客户资源者可适当放宽条件。