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随着9月开学季的到来,许多银行开启了2019年的校园招聘工作,银行校园招聘在每年的9月份都会进入高峰期,可是如今无人银行”风头正劲,对银行业有没有冲击呢?很多同学就会有此一问。今天中公金融人小编就此问题,为大家分析一下无人银行对银行业的影响~
所谓无人银行就是你踏进大门的一刻,找不到一个保安,取而代之的是人脸识别的闸门和敏锐的摄像头;找不到一个大堂经理,取而代之的是也会微笑说话,对你嘘寒问暖的机器人;更找不到一个柜员,取而代之的是更高效率,懂你所要的智能柜员机;无人银行没有人,但90%以上现金及非现金业务都能办理。
无人银行是如此的智能,那么随着无人银行的出现科技岗人数是否增加?其他岗位人数是否会减少?
对于我们就业的人而言,需要发现事情的本质,机器人技术实际能够替代的是什么?是标准化的流程,重复的劳动,如果你能认识到这一点,便知道未来的无人超市,无人工厂都有可能出现,这样是不是除了高科技就没有好行业,显然不是,我们要判断未来发展的趋势,金融行业虽然确实人员需求降低了,但是对客户更为主观化的体验和高级服务是替代不了的,所以要求大家对自己从业竞争力有一个准确定位。
银行业无人银行对机器人的需求增加,也就意味着科技岗的员工需求也在逐步上涨。
中公金融人小编提醒大家,对于银行这种服务性行业来说,业绩为王,业绩从哪里来?当然就是客户的沟通交流中来,了解客户的诉求,给客户推荐合适的产品。从这角度来讲,银行业其他岗位的员工依然是必须的~
如2019交通银行校园招聘中,总行招聘系统开发岗位120人,职位要求如下:
点击查看具体公告:2019交通银行校园招聘公告信息汇总(4363人)
职位要求:(1)知名高校全日制应届本科及以上学历毕业生和初次就业的海外院校留学归国人员;
(2)计算机应用、计算机软件、计算机技术、计算机系统结构、软件工程、信息管理、信息安全、信息与通信工程、信息与计算科学、数学、物理学等专业毕业并获得相应毕业证和学位证;
(3)大学英语四级及以上水平,主课成绩优秀;
(4)计算机专业基础知识扎实,熟练掌握JAVA 、C、C++、C#、SQL、RPG、COBOL等某一种或几种开发语言,熟悉IBM的软件产品、数据仓库及J2EE开发技术的优先;
(5)身体健康,品行端正,无任何违规违纪行为;符合交通银行亲属回避规定。
2019银行校园招聘时间表(仅供参考):
银行 | 具体公告 | 发布公告时间 | 网申截止时间 |
光大银行 | 2019中国光大银行校园招聘公告信息汇总(1300+人) | 8月17日 | 各分行不同 |
平安银行 | 2019平安银行校园招聘公告汇总(1600+人) | 8月22日 | 9月下旬 |
微众银行 | 2019微众银行校园招聘公告汇总 | 8月20日 | 9月16日开始截止 |
交通银行 | 2019交通银行校园招聘公告信息汇总(4363人) | 8月23日 | 10月中旬 |
邮储银行 | 2019邮政储蓄银行校园招聘信息汇总 | 8月27日 | 9月30日 |
从以上时间表可以看出,网申时间到9月中旬就相继截止,各位想要秋招入行的同学们一定要开始备考了,自己复习力不从心?中公为你保驾护航!不如了解一下我们的金鹰入行协议班!金鹰入行协议班为你梳理考点中重、难点讲解,串讲考试内容精华,笔试面试系统学习,课程由浅入深,逐步提升,讲、练、考、评、测、答、预,多种教学方式,不愁不通过~
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