2019招商银行总行资产托管部社会招聘公告

2018全国12月份银行社会招聘信息汇总（还有许多报名截止到1月多份）

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一、招聘岗位

二、岗位职责

（一）岗位名称 ：托管产品经理岗

岗位职责 ：

1.跟踪全球金融市场变化和政策动态，深入分析资管行业发展趋势，制定托管业务发展策略，组织推动全行业务发展;

2.负责各类托管产品的创新与管理，以客户需求为中心制定托管产品服务方案，优化托管业务制度和服务流程;

3.负责托管市场调研与分析，制定各类托管产品发展策略与营销指引，组织全行业务培训。

4.深度参与重点托管客群营销和维护，组织托管业务专项营销活动，推动全行托管客群体系建设;

5.深入分析和挖掘托管大数据，搭建数据分析模型，探索大数据分析在托管业务场景的创新应用。

任职要求 ：

1.年龄在35周岁以下，全日制大学硕士及以上学历，金融类、计算机类、数学类、财会类等相关专业，持有CFA、FRM、CFP、CPA等资质者优先;

2.具有2年以上金融、软件开发或数据分析等从业经验，有托管行业从业经验者优先;

3.熟悉各类资管业务的法律法规，了解境内外资本市场投资和交易规则;

4.了解本市场运作模式，擅长市场研究和分析，能熟练使用SQL、Matlab、Python、Tableau等工具进行数据分析者优先;

5.具有较强的逻辑思维、组织协调、沟通及语言表达和文字分析能力，英语达到CET-6级或以上水平;

6.具备较强的责任心和团队精神，能承担较大的工作压力。

所属机构: 总行

招聘部门: 资产托管部

工作地点: 深圳

截止日期: 2019-12-01

（二）岗位名称：合规风险管理岗

岗位职责：

1.负责资产托管业务及相关产品文件的法律与合规审查，发现和提示风险并提供相应的风险缓释建议，参与制定、修改相关制度及文本;

2.对创新产品、重大项目及托管业务相关事项的合法合规性论证提供法律与合规方面分析及论证;

3.跟踪国家法律、法规、监管政策等外规的调整、更新，对涉及业务的法律法规、监管政策的调整变化制定解读与提示;

4.参与部门标准合同文本的制定、修改，对日常业务协商过程中客户对标准文本修改事项、使用非我行标版文本事项的法律合规审查;

5.组织各类合规风险评估及排查，拟订部门合规风险评估与管理报告。

任职要求：

1. 年龄在35周岁以下，全日制大学硕士及以上学历，金融工程、经济、金融、法律、会计等相关专业;

2. 熟悉金融产品与资本市场，具有金融市场、风险管理、创新业务的实务经验，了解金融市场产品的最新发展状况，具备评估新业务的风险能力;熟悉商业银行、资产管理产品及诉讼业务相关法律法规;

3. 具有银行、基金、证券、信托等金融机构法律/风险管理事务、公司总部法律事务、律师事务所2年以上从业经验或民商事审判相关工作经验;

4.具备较强的综合分析能力、研究能力、快速学习能力和文字运用能力，逻辑思维能力强，能够快速学习并掌握新知识、新业务，善于提出创新性思路和方法;能够独立起草各类法律文本，良好英文听说读写能力。

所属机构: 总行

招聘部门: 资产托管部

工作地点: 深圳

截止日期: 2019-12-01