2018广州银行东莞分行社会招聘公告

2018全国各银行社会招聘信息汇总

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广州银行成立于1996年9月，总部位于美丽的花城广州。自成立以来，依托中国经济腾飞的大好形势，乘广东改革开放先行先试的东风，不断深化改革、强化管理、优化服务，先后实现资产重组、跨区经营等重大跨越，各项业务持续快速发展，竞争实力显著增强。

目前开业机构达到122家，其中总行1家，分行级机构13家(分行12家、信用卡专营机构1家)，支行108家。凭借优异的经营业绩和优质的金融服务，广州银行连续荣登全球银行排行榜500强、中国服务业企业500强、中国银行业100强、广东省纳税百强企业，中国银行业文明规范服务示范单位、地方经济社会发展贡献奖、广州十大最具竞争力服务品牌等荣誉。

东莞分行于2015年12月开业，因业务不断发展壮大，现向社会公开招聘优秀人才加盟，广州银行期待与您共创辉煌!

一、招聘基本条件

身体健康，敬业爱岗，遵纪守法，清正廉洁，具有良好的职业道德，诚信记录良好，无违规违纪及其他不良记录，无重大岗位风险责任。

二、招聘岗位及任职条件

(一)一级支行

1、支行行长(1名)：大学本科(含)以上学历，40周岁以下，4年(含)以上支行(或团队)管理经验;具备一级支行行长任职资格。按照国家金融政策和有关规定，依法合规经营，负责开拓支行客户资源，能够独立拓展支行业务，营销我行产品，为客户提供金融服务，完成分行下达的各项经营指标，实现规模、效益和质量的同步增长。

2、支行副行长(1名)：大学本科(含)以上学历，40周岁以下，4年(含)以上支行(或团队)管理经验;具备一级支行副行长任职资格。协助行长引进和带领团队，迅速打开当地市场，有效进行内部管理和风险控制，确保发展战略的实施和经营目标的实现。

(二)公司金融部

1、对公团队负责人(若干名)：大学本科(含)以上学历，40周岁以下，3年(含)以上银行公司业务经验，有丰富的营销经验和客户资源，有较强的市场拓展能力和团队管理能力。

2、对公客户经理(若干名)：大学本科(含)以上学历，35周岁以下，掌握信贷业务知识和业务技能，具有2年(含)以上银行公司业务或市场营销工作经验，有较强的市场拓展能力、分析能力和文字表达能力，有丰富的客户资源者优先。

(三)零售金融部

1、零售团队负责人(若干名)：大学本科(含)以上学历，40周岁以下，3年(含)以上银行个人业务经验，有丰富的营销经验和客户资源，有较强的市场拓展能力和团队管理能力。

2、个人客户经理(若干名)：大学本科(含)以上学历，35周岁以下，2年(含)以上银行个人业务营销、信贷工作经验，掌握信贷业务知识和业务技能;有较强的市场拓展能力、分析能力和文字表达能力，有丰富的客户资源者优先。

(四)综合管理部

1、保卫监察岗(1名)：大学本科(含)以上学历，35周岁以下，3年(含)以上金融工作经验。负责分行党团工会日常事务;负责分行纪检监察事务;管理分行和所辖各支行安全保卫消防工作，开展监督检查以保障安全;组织实施突发事件处置及重大行政事故的处理工作;负责分行监控中心的运行、管理工作。