2015甘肃省人民银行系统聘用制员工招聘46人公告

根据工作需要，甘肃省人民银行系统拟面向社会公开招聘聘用制员工46名，其中，守库押运岗位聘用制员工35名，国库核算岗位聘用制员工11名，现将有关事项公告如下：

一、招聘单位

兰州中心支行负责组织甘肃省人民银行系统2015年聘用制员工招聘工作。具体招聘单位、招聘指标、岗位名称、岗位要求、报名地址和咨询电话详见附件1。

二、招聘原则

(一)面向社会、公开招聘。

(二)公正公平、凡进必考。

(三)竞争择优、尊重人才。

三、招聘对象

甘肃省人民银行系统聘用制员工主要招聘普通高等院校毕业生和具有商业性金融机构、经济部门或相关专业工作经历的社会在职人员，其中，守库押运岗位聘用制员工主要招聘退役士兵和公安院校毕业生。

四、招聘条件

(一)应聘人员必须符合以下招聘条件：

1.具有中华人民共和国国籍;

2.热爱祖国，拥护党的路线、方针、政策;

3.政治可靠，遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德;

4.报考国库核算岗位，年龄须在18周岁至32周岁之间(1983年9月24日至1997年9月23日期间出生);报考守库押运岗位，年龄须在20周岁至32周岁之间(1983年9月24日至1995年9月23日期间出生);

5.守库押运岗位只招聘男性;

6.身体健康，其中，守库押运岗位身高须在162cm以上，裸眼视力达到4.9以上，无色盲、色弱，无听力障碍，无重大疾病;

7. 守库押运岗位应具有高中、中专及以上学历;其他业务操作岗位应具有大专及以上学历，其中，兰州中心支行机关应具有本科及以上学历，甘南州中心支行应具有高中、中专及以上学历;

8.原则上要专业对口，国库核算岗位要求经济金融、会计类专业(具有会计从业资格证者优先考虑)，守库押运岗位专业不限。

9.未与其他单位建立劳动关系;

10.本地生源优先;

11.具备岗位履职的其他条件。

有下列情形之一的不得应聘报名：一是曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员;二是受到党纪、政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员;三是按照法律法规规定不得聘用的其他情形的人员。

(二)符合亲属回避原则，应回避的亲属关系包括其配偶、子女及其配偶。担任各级分支行领导职务的职工应回避的亲属关系包括其配偶关系、直系血亲关系;两代以内旁系血亲及其配偶关系(如同胞兄弟姐妹、叔嫂等关系);近姻亲关系(指配偶的父母、兄弟姐妹、儿女的配偶及儿女配偶的父母)。应聘者与人民银行职工有上述亲属关系的不得报考同一单位。

五、招聘程序

此次招聘包括个人报名、资格审查、考试、体检、政审、合同签订等环节。

(一)个人报名

招聘报名采取现场方式，应聘人员本人须携带个人资料到人民银行兰州中心支行机关或市州中心支行机关报名，并填写报名表(附件2)。携带资料包括：本人身份证、户口簿、学历学位证书、转业(退伍)证、资格证书、荣誉证书原件及复印件各1份，本人近期一寸免冠彩色照片2张，个人简历1份。报名单位审核原件无误后，留存复印件。

每个岗位符合招聘条件的应聘人数与岗位招聘指标比例不得低于3：1，若低于该比例，兰州中心支行将相应调减指标，并将调减指标转至下一招聘年度。

时间：2015年9月24日-10月10日

(二)资格审查

各单位根据招聘条件对所有报名参加应聘人员进行资格初审，并经兰州中心支行复审同意后，由报考单位电话通知通过复审的应聘人员参加笔试事宜，请应聘人员务必保持预留通讯联系方式畅通。

时间：2015年10月12日-10月13日

(三)考试

考试主要包括笔试、面试，守库押运岗位还需参加专业测试。

1.笔试。笔试内容为公共基础知识和行政职业能力测试，满分为100分。笔试采取闭卷方式，不指定复习用书。报考守库押运岗位的考生采用末尾淘汰制，笔试成绩排名靠后的5%，不再进入专业测试环节。

2.面试。面试采用结构化面试方式，侧重于考查应聘人员的个人综合素质，满分为100分。根据应聘人员笔试成绩高低，按照与招聘人数的一定比例，确定参加面试人员名单。

3.专业测试。专业测试仅针对应聘守库押运岗位且通过笔试的人员，侧重于考查应聘人员的身体素质、专业技能等，采取现场体能测试方式。测试项目包括1000米长跑、100米短跑和引体向上，测试项目设置合格标准，未达到合格标准的，不再进入面试环节。

(四)体检

体检内容参照公务员录用体检项目和标准执行。

(五)政审

政审重点考查拟聘用人员在学校、工作单位或原服役部队的表现，主要内容为政治思想、道德品质、遵纪守法、能力素质、工作态度以及社会表现情况等，其中，守库押运岗位拟聘用人员须提供公安部门开具的无犯罪记录证明。

(六)合同签订

体检、政审合格的应聘人员与用人单位签订劳动合同，所签订的劳动合同期限原则上不少于3年(守库押运岗位合同期限不少于5年)，并按照国家法律、法规要求实行试用期，试用期为六个月，试用期满合格的，正式上岗;不合格的，取消聘用资格，按规定解除合同。

六、待遇

(一)聘用制员工工资由岗位工资、年功工资、绩效工资(奖金)三部分构成。

(二)用工单位按照国家和所在地政府有关规定为聘用制员工缴纳社会保险和住房公积金。

原标题：甘肃省人民银行系统2015年聘用制员工招聘公告

点击下载>>>

1.2015年甘肃省人民银行系统聘用制员工招聘信息一览表.xls

2.业务操作岗位聘用制员工报名登记表.doc