2014年杭州银行招聘10人公告（零售金融部）

杭州银行成立于1996年9月，自成立以来，始终坚持服务区域经济、中小企业和城乡居民的市场定位，致力于为客户提供专业、便捷、亲和的金融服务，经过十八年的努力，现已发展成为一家资产质量良好、经营业绩优良、综合实力跻身全国城市商业银行前列的区域性股份制银行。凭借在中小企业金融服务方面的良好表现，近年来，先后获得了全国支持中小企业发展十佳商业银行”最佳科技金融服务城商行”等荣誉。目前，在北京、上海、深圳、南京、合肥、舟山、宁波、绍兴、温州、衢州、金华、丽水等地都设立了分行，网点150多个。

以人为本、人才立行”是杭州银行一直秉承的经营理念，并致力于为优秀人才提供良好的创业环境、具有市场竞争力的薪酬水平，和广阔的职业发展空间。

现面向社会公开招聘，金融精英诚邀加盟。

一、应聘基本要求：

1、全日制本科及以上学历;

2、年龄不超过35周岁;应聘主管岗位的，年龄不超过40周岁;

3、应聘一般岗位的，要求在银行从事本岗位工作满3年，或同类岗位工作满5年;应聘主管岗位的，要求在银行地市级分行及以上从事管理岗位工作满5年;

4、有较强的工作责任感、敬业精神和团队合作意识，遵纪守法，诚实守信，无不良行为记录;

5、身体健康，心理素质良好;

6、不属于我行规定的亲属回避的对象。

二、应聘须知

1、有意应聘者请下载并填写《杭州银行应聘报名表》，要求填写完整并附个人资料：本人身份证、全日制第一学历及最高学历、学位证书、职务任命文件、职称技能证书、相关资格证书等复印件及二寸证件照。

2、应聘方式(可采用下列任何一种方式投递简历)

1)邮寄：应聘者请将上述应聘资料函寄至：杭州市庆春路46号杭州银行人力资源部(邮编：310003)，并在信封上注明应聘杭州银行××部××岗”; 简历投递截止时间：2014年12月26日。

2)电子邮件：应聘者请将上述应聘资料发送电子邮件至：，邮件格式：应聘部门-岗位-姓名。

3、 经初审合格者，另行通知面试时间和地点。两个月内未收到本行面试通知，视作申请未通过。未被录用人员的材料我行将给予严格保密，恕不退还。

4、详情请浏览杭州银行网站(http：)或前程无忧网站()

5、本行对此招聘广告拥有解释权。

6、应聘报名表下载：　《杭州银行应聘报名表》

三、招聘岗位及条件(见附件)

原标题：杭州银行招聘启事(零售金融部)

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杭州银行招聘岗位及条件.doc

杭州银行应聘报名表.doc