[湖南]2022招商银行长沙分行长期社会招聘启事（9.14）

　　县域公司金融经营团队副职助理

　　岗位职责：

　　（1）认同招银文化，并积极承担传导者角色；

　　（2）熟知招行经营战略，结合总分行战略规划制定团队业务的发展规划，推动相关业务指标发展，实现总分行下达的经营目标；

　　（3）具有丰富的市场拓展和客户经营经验，协助负责人领导和组织实施所在县域市场拓展和客户深度经营；

　　（4）协助负责人进行团队客户风险管理，把控第一道防线；

　　（5）负责个人所管辖客户的维护与经营，承担相应赛道客户经理基本职责；

　　（6）协助负责人做好其他相关工作。

　　（7）工作区域为长沙县域地区：星沙、浏阳、雷锋、宁乡等。

　　岗位要求：

　　（1）素质能力：坚决执行党和国家的路线、方针、政策，政治思想成熟，认同招银文化；具备较高的专业素质，较强的市场开拓、风险把控、管理和综合协调能力；工作经验丰富，能有效处理本领域的疑难工作，能独立、有效指导下属在本领域开展工作；

　　（2）教育背景及年龄：全日制本科及以上学历，年龄原则上40周岁（含）以下；

　　（3）从业经验：原则上具备3年及以上银行、证券、基金、信托等金融机构相关岗位工作经验，有管理工作经验者优先；

　　（4）在原单位个人业绩突出，且无违规违纪行为。

　　所属机构：

　　长沙分行

　　工作地点：

　　长沙市

　　截止日期：

　　长期有效

　　同城区域公司金融经营团队副职助理

　　岗位职责：

　　（1）认同招银文化，并积极承担传导者角色；

　　（2）熟知招行经营战略，结合总分行战略规划制定团队业务的发展规划，推动相关业务指标发展，实现总分行下达的经营目标；

　　（3）具有丰富的市场拓展和客户经营经验，协助负责人领导和组织实施所在县域市场拓展和客户深度经营；

　　（4）协助负责人进行团队客户风险管理，把控第一道防线；

　　（5）负责个人所管辖客户的维护与经营，承担相应赛道客户经理基本职责。

　　（6）协助负责人做好其他相关工作。

　　岗位要求：

　　（1）素质能力：坚决执行党和国家的路线、方针、政策，政治思想成熟，认同招银文化；具备较高的专业素质，较强的市场开拓、风险把控、管理和综合协调能力；工作经验丰富，能有效处理本领域的疑难工作，能独立、有效指导下属在本领域开展工作；

　　（2）教育背景及年龄：全日制本科及以上学历，年龄原则上40周岁（含）以下；

　　（3）从业经验：原则上具备3年及以上银行、证券、基金、信托等金融机构相关岗位工作经验，有管理工作经验者优先；

　　（4）在原单位个人业绩突出，且无违规违纪行为。

　　所属机构：

　　长沙分行

　　工作地点：

　　长沙市

　　截止日期：

　　长期有效

　　应用开发岗

　　岗位职责：

　　1.负责分行软件项目的可行性分析、需求分析、设计、编码、测试、发布工作；

　　2.负责软件项目管理，进行项目的整体规划并组织安排实施进程以保证达成项目目标；

　　3.负责软件产品功能模块的详细设计、编码实现和单元测试，保证开发进度及产品品质；

　　4.配合完成上线和生产维护各类活动，协助解决生产故障；

　　5.提供业务或产品的技术支持。

　　岗位要求：

　　1.全日制重点院校毕业，计算机相关专业本科及以上学历，具备良好的学习能力；

　　2.年龄35岁以下，具备两年及以上开发经验；

　　3.熟悉B/S架构开发，熟练掌握java/python/js等编程语言，熟悉java前沿架构；精通一种以上关系型数据库的开发与性能调优；熟悉常见的前端框架和技术；

　　4.良好的沟通能力，团队合作精神强。有钻研精神、创新精神、良好的自我驱动能力和强烈的责任感；

　　5.具备全栈开发能力，有银行IT系统项目经验者优先；

　　6.有腾讯、阿里巴巴、字节跳动等前沿互联网公司工作经验者优先；

　　7.熟悉企业ERP及财资管理软件（金蝶、用友等）者优先。

　　所属机构：

　　长沙分行

　　工作地点：

　　长沙市

　　截止日期：

　　长期有效