数据分析岗
工作职责:
1.根据零售客户数据进行统计、分析,为制定客群策略、产品策略提供数据支持;
2.基于内、外部数据源的数据集市进行数据准备,包括但不限于基础数据清洗、数据标准制定及实施;
3.对海量用户属性、风险偏好、投资偏好、行为数据等进行挖掘与分析,通过结合决策引擎实现数据运用的现实价值。
任职资格:
1.年龄一般在35周岁及以下;
2.大学本科及以上学历,统计、计算机、数学、金融等相关专业优先考虑;
3.具备2年以上金融从业工作经验,熟悉系统开发或管理流程,有金融业务系统开发工作经验优先;
4.具备较强的系统需求阅读理解能力和文书写作能力,以及沟通能力,熟练使用SQL,掌握R/PYTHON/SAS者优先考虑;
5.具备数据建模、机器学习建模等经验者优先考虑。
产品经理岗
工作职责:
1.根据零售金融产品发展趋势、宏观经济形势,以及同业发展情况,收集分析客户普遍和个性化需求,提出我行零售产品开发建议并分析产品可行性和适用性;
2.对特定零售产品进行定义、规划和设计;制定产品开发进度,开展产品研发需求书编写、产品功能开发、研发产品测试和试运行等工作;
3.编制产品培训手册,开展创新产品在经营机构的推广培训,对产品疑难问题进行解答;
4.制定产品推广方案,并持续跟进市场反应和产品收益;收集客户体验及经营机构反馈意见并解决;开展产品的数据统计分析,提出对产品的功能整合及优化需求,对贡献度较低的不达标存量产品进行退出管理。
任职资格:
1.年龄一般在35周岁及以下;
2.大学本科及以上学历;
3.具备2年以上金融从业工作经验,有与金融产品相关岗位工作经验的优先考虑;
4.了解国家相关领域法律政策法规,系统掌握零售业务产品相关理论与相关制度、产品功能原理、产品管理方法和营销工作要领;
5.熟悉银行零售产品的功能和业务流程,对市场机会有敏锐的洞察力,能够将市场需求有效转化为产品功能,进行产品设计;
6.具备实践工作经验,能在专业政策制度的框架下,开展产品推广、营销支持、产品售后服务和产品日常管理等工作。
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