招聘岗位及要求
招聘岗位
专业岗位储备生(6-8人)
(参考年薪:18万-30万)
学 历
全日制普通高校本科及以上
户籍所在地
台州
年龄
年龄在28周岁以下(1994年1月1日以后出生,有银行同类岗位2年及以上工作经历或全日制研究生学历的,可放宽至30周岁(1992年1月1日以后出生)
专 业
1.财税方向(2-4人):财务、会计类、税务类专业;
2.大数据方向(1-2人):数学、统计学、数据开发、数据库管理、大数据分析运算类等专业;
3.金融科技方向(2-3人):计算机科学与技术、软件开发、信息工程等计算机相关专业;
4.法律合规方向(1-2人):法学类专业 。
应 聘 条 件
1. 有志于在银行业长期发展,认同本行发展战略和企业文化,诚实守信,无违法违纪及其他不良记录;身体健康,形象良好 ;
2. 具备岗位胜任的专业素质和敬业精神;
3. 以下情况优先考虑:
(1)持有中国注册会计师(CPA)、中国注册税务师(CTA)等优先考虑。
(2)具有金融行业数据建模经验。
(3)有银行软件开发工作经验。
(4)取得法律职业资格,并具有律师工作经验。
(5)数据分析师 LeveII认证;
(6)信息系统项目管理师、系统架构师。
(注:1. 2022年应届毕业生以生源最新户籍所在地为准。国内外高校毕业生必须在2022年8月底之前取得毕业证、学位证、报到证;国外院校归国留学生必须在2022年12月31日之前取得国家教育部的学历学位认证。2.以上岗位参考月薪供参考,具体薪酬结合岗位绩效考核结果确定。3.专业岗位储备生需先到基层锻炼,视工作能力安排相关专业岗位发展。)
招聘流程
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