银行招聘笔试通知一般在网申截止后1至2周发布。具体要求还需要参看各银行招聘公告。
一、英语(托业英语)
题型分布:1)单选题40道2)完型填空12道3)阅读理解
时间:60分钟
二、综合知识
题型分布:1)银行特色知识8道2)时事题10道3)行业知识(涵盖金融、计算机等)
时间:30分钟
三、行政职业能力测试
题型分布:1)言语理解题21道2)数字运算题4道3)思维策略5道4)逻辑推理14道5)资料分析(3个图表、每组5题,共15道)
时间:60分钟
四、行为特制与职业兴趣测试
时间:单选90道20分钟
五、科技专业知识
科技类考生加考30分钟
面试一般采用:无领导小组讨论,结构化面试,AC面试,角色扮演,面试软件,心理测试,情景模拟等方式。
银行招考资料分析部分考情分析:
EPI中的资料分析部分,题量一般在15道题左右,农行题量略少在5道题左右。
备考必知:根据五大行近三年的考情分析得出:
增长、比重、平均量、倍数是常考的概念,其中增长考查的较全年,增长率、增长量、本期值、基期值等概念。比重会考查比重的概念,部分量,整体量等。倍数和平均量均考查基本概念,偶尔会出现考查基期倍数。随招考银行的不同难度略有变化,建设银行考查的材料类型相对较长,涉及多段文字和多个表格相结合的题目。中国银行涉及文章阅读的题目,农业银行基本考点较多,很少出现公式的变型。
小结:资料分析的难点在于对篇章的分析,数据量较大,如何快速定位每道题目的位置,以及如何准确的列出题目的公式,最后才是计算求解环节。
银行招考金融学部分考情分析:
题量:商业银行招聘笔试中,金融学所占比例按照从高到低的顺序分别是中国银行、中国建设银行、交通银行、中国工商银行、中国农业银行。其中中国银行金融学的题量在40题左右,中国农业银行的题量在6题左右。题目均为客观题,其中工行和农行为单选题,中行建行和交行为单选题+多选题。
内容:涵盖货币银行学、银行从业、金融热点等。
难度:中等难度。因题型为客观题,因此多考查金融学名词及概念,只要掌握基础概念即可答对,但商业银行招聘笔试中,考查知识面比较广,因此要具备扎实的金融学基础。
特点:经常结合热点,且考查知识面很广。
趋势:金融学题量发生变化可能性不大,考查程度仍较基础,涉及知识面会在现有基础上继续增加,人民币国际化相关的国际金融知识仍是银行命题的热点。