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[浙江]2023浙江泰隆商业银行衢州分行社会招聘启事(1.5)

时间:2023-01-05人气:作者: 银行招聘网
2023浙江泰隆商业银行衢州分行社会招聘启事(1.5)

  财富管理岗(衢州站)

  工作地点: 浙江省-衢州市-衢江区

  工作职责:

  (1)负责分行各类负债产品、综合财富产品、金鲤鱼财富服务及产品的营销推广,包括日常推介与咨询、与总行、支行的业务沟通与协同、产品定制需求、优化与创新建议等;

  (2)负责分行各类负债产品、综合财富产品、金鲤鱼财富权益体系的日常管理、维护规划;

  (3)负责分行各类负债产品、综合财富产品、金鲤鱼财富权益体系的检查与培训;

  (4)负责营销人员各类负债产品、综合财富产品的资质与系统口令管理;

  (5)负责开展分行金鲤鱼财富权益服务与评估;

  负责分行于各类负债产品、综合财富产品等数据的监管报送。

  任职资格:

  (1)大学本科及以上学历;

  (2)具备相关行业工作经验者优先;

  (3)具备良好的学习能力、沟通协调能力,独立处理事务能力,责任心强;

  (4)能熟练使用word、excel、ppt等办公软件;

  (5)具备一定的数据分析、挖掘、统计能力,公文写作能力。

  育苗”培训生

  工作地点: 浙江省

  工作职责:

  1、营销我行金融产品和服务方案,开拓客户资源;

  2、维护客户关系,不断深入挖掘客户价值和客户需求;

  3、严格执行业务流程和管理办法,把控信贷业务风险,确保授信业务质量。

  任职资格:

  1、对营销和服务有一定的认识;

  2、逻辑思维清晰,具有较强的学习领悟能力、沟通表达能力、组织协调能力;

  3、工作积极主动,具有较强的责任心和团队协作精神

  授信评审岗(衢州站)

  工作地点: 浙江省-衢州市-衢江区

  工作职责:

  岗位职责:

  1、信贷项目的合法合规性、真实性的审查,审核信贷业务完整性及信贷项目调查意见的准确性和合理性等;

  2、根据信贷项目调查的材料、实地核查的资料,分析借款人及贷款项目的优势和存在的风险,并提出风险控制措施,出具信审意见;

  3、对贷款项目种类、金额、期限、费率、还款方式等提出建议;

  4、协助业务部门完善风险控制。

  任职资格:

  岗位要求:

  1、具备1年及以上信贷业务经历,本科及以上学历;

  2、具备一定的经济、金融、会计、税务基础,熟悉相关的法律法规,获得经济师等相关职称者优先;

  3、具备1年及以上信审业务经验者优先;

  4、 具备较强的逻辑和分析能力。

  理财经理(衢州站)

  工作地点: 浙江省-衢州市-柯城区,浙江省-衢州市-衢江区,浙江省-衢州市-常山县,浙江省-衢州市-开化县,浙江省-衢州市-龙游县,浙江省-衢州市-江山市

  工作职责:

  1、负责支行财富客户的引入、维护与提升;

  2、负责开展理财、基金、保险、贵金属等财富产品的配置;

  3、负责组织开展客户沙龙等营销服务活动;

  4、积极参加总分支行各类财富管理业务的培训,及时完成总分支行布置的其他工作。

  任职资格:

  1、本科及以上学历,金融学相关专业优先;

  2、具备基金从业资格证、AFP、CFP等相关证书者优先;

  3、具备1年以上银行理财经理相关工作经验;

  4、了解金融基础知识,熟悉各类财富产品营销者优先。

  5、原则上要求年龄35岁以下,特别优秀者可适当放宽;

  服务经理(衢州站)

  工作地点: 浙江省-衢州市-柯城区,浙江省-衢州市-衢江区,浙江省-衢州市-江山市,浙江省-衢州市-常山县,浙江省-衢州市-开化县

  工作职责:

  1.执行柜面操作规程,为客户提供现金业务、结算业务等服务;

  2.提供客户咨询服务;

  3.参与柜面业务宣传、推广工作。

  任职资格:

  1.需服从工作地点分配(一般为家庭所在地县市范围);

  2.统招本科及 以上学历;

  3.良好的沟通表达能力、学习能力、抗压能力;

  4.工作积极主动,具备较强的责任心、服务意识与团队协作精神;

  5.形象气质佳,有亲和力。

  客户经理(衢州站)

  工作地点: 浙江省-衢州市-柯城区,浙江省-衢州市-衢江区,浙江省-衢州市-常山县,浙江省-衢州市-开化县,浙江省-衢州市-龙游县,浙江省-衢州市-江山市

  工作职责:

  1.拓展客户资源,营销我行的金融产品和服务,发放贷款;

  2.维护客户关系,不断深入挖掘客户价值,防止客户流失;

  3.严格执行业务流程和管理办法,控制操作风险,保证业务运作符合监管政策、法规;

  4.开展客户资信调查及资产保全工作。

  任职资格:

  1.正直诚信,敬业务实,有责任心;

  2.具备良好的沟通能力、较强的抗压能力和营销意识/能力;

  3.对营销和服务有一定的认识,职业目标明确;

  4.属地原则,熟悉当地经济情况者优先;

  5.具备营销及相关工作经验者优先;

  6.全日制本科及以上学历,不限专业,应往届生均可。