[浙江]2021年杭州银行嘉兴分行招聘启事

时间：2022-11-09人气：作者：银行招聘网

2021年杭州银行嘉兴分行招聘启事

　　杭州银行成立于1996年9月，总部位于杭州。目前已拥有超过200家分支机构，网点覆盖长三角、珠三角、环渤海等发达经济圈。此外，还发起设立了杭银消费金融股份有限公司，与澳洲联邦银行共同投资设立了五家村镇银行，投资入股了石嘴山银行股份有限公司。2016年10月27日，首次公开发行A股在上海证券交易所成功上市。我行以奋斗为本、客户至上、合规高效、价值领先”的精神为企业文化，员工生活丰富多彩，家园文化氛围浓厚。

　　杭州银行嘉兴分行自2015年8月开业以来，各项业务稳步发展，资产规模已达200多亿元，存款规模超130亿元。现因工作需要，面向社会公开招聘人才，我们诚邀有志英才加盟共同实现职业发展理想。

　　招聘岗位：授信审查岗、法律合规岗、公司客户经理、小微客户经理、零售客户经理（公鸡贷和房贷方向）、理财经理、综合柜员。

　　人数和工作地点：

序号	岗位名称	需求人数	岗位描述	招聘要求（资格条件）	工作地点
1	授信审查岗	1	1、认真贯彻执行总行风险政策、信贷政策、制度规定和管理要求，独立作出风险预警建议。 2、根据评审企业资料及业务主审人阐述的初审意见，结合国家有关政策、产业方针、地方法规及我行确定的信贷投放、投向要求，对业务形成独立评审意见并参与表决。 3、开展信贷客户内部评级、风险分类、贷后管理等相关工作；负责所审查客户的信用风险监测和分析报告工作，定期开展信用风险分析，提交相关分析报告。 4、负责落实总行、监管部门开展的各项检查工作，并根据总行、监管部门要求报送相关材料。 5、对区域经济、行业定期进行调研，撰写相关报告并形成合理化建议，为分行授信风险政策动态调整提供依据。 6、完成部门领导交办的其他工作。	1、年龄原则上不超过35周岁，时间计算至招聘发布之日； 2、原则上要求本科及以上学历； 3、同类岗位工作经验两年以上； 4、具有较强的专业知识和技能，能够胜任岗位要求； 5、工作责任感和敬业精神强，有良好的沟通能力、团队合作意识； 6、无不良从业纪录； 7、不属于我行规定的亲属回避对象。	嘉兴
2	法律合规岗	1	1、负责分行的法律事务管理。 2、负责分行合同管理，审查分行各类非标文本、备案文本、批量合同等工作。 3、牵头组织分行不良资产管理工作。 4、负责诉讼管理。 5、负责分行案件防控的牵头管理。 6、负责与监管部门、总行对口部门的日常协调、沟通和联系工作。 7、完成部门领导交办的其他工作。	1、年龄原则上不超过35周岁，时间计算至招聘发布之日； 2、原则上要求本科及以上学历； 3、同类岗位工作经验两年以上； 4、具有较强的专业知识和技能，能够胜任岗位要求； 5、工作责任感和敬业精神强，有良好的沟通能力、团队合作意识； 6、无不良从业纪录； 7、不属于我行规定的亲属回避对象。	嘉兴
3	公司客户经理	2	1、在分行的授权范围内管理团队，完成公司条线经营指标，安排部门营销目标和任务，制定各阶段营销进度计划； 2、协调与分行其他部门之间的关系，加强沟通，相互配合及时反馈各项信息； 3、根据各项内控制度、业务流程和服务标准，在日常工作中组织监督检查，防范操作风险； 4、按规定程序对信贷业务进行。	1、大学本科及以上学历； 2、年龄原则上不超过35周岁； 3、具备5年（含）以上银行相关岗位工作经历，熟悉银行信贷业务；具有2年以上同类岗位管理经验； 4、有良好的口头、文字表达能力，服务意识强，做事认真； 5、具有较强的市场开拓能力和沟通协调能力，具有较强的客户服务意识； 6、熟悉市场，有丰富的客户资源者优先。 7、不属于我行规定的亲属回避对象。	嘉兴、桐乡、海宁、嘉善、平湖方向
4	小微客户经理	20	1、负责小微业务营销，完成下达的各项营销目标； 2、负责为客户提供存款、贷款、理财等产品和服务，拓展小微客户群体； 3、推动与客户在各项业务上的深度合作，完成小微业务经营目标； 4、按规定程序对小微信贷业务进行尽职调查、贷后管理等相关工作；	1、大学本科及以上学历；35周岁以内；特别优秀者可放宽； 2、具备2年（含）以上银行相关岗位工作经历； 3、具有较强的市场开拓能力和沟通协调能力，具有较强的客户服务意识； 4、熟悉市场，有丰富的客户资源者优先。 5、不属于我行规定的亲属回避对象。	嘉兴、桐乡、海宁、嘉善、平湖方向
5	零售客户经理（公鸡贷方向）	22	1、负责开拓网点零售客户，自主开展公鸡贷等各项业务及产品的宣传和营销； 2、日常维护零售客户关系，建立并管理客户档案； 3、根据网点产能达标标准，完成个人产能任务； 4、负责履行贷款管户职责，负责贷款发放后日常维护及贷后管理工作。 5、完成领导交办的其他工作。	1、大学本科及以上学历；35周岁以内；特别优秀者可放宽； 2、熟悉银行信贷业务； 3、有良好的口头、文字表达能力，服务意识强，做事认真； 4、具有良好的职业道，较强的沟通能力和风险防范意识，富有团队合作精神； 5、有银行从业经验人员优先。 6、不属于我行规定的亲属回避对象。	嘉兴、桐乡、海宁、嘉善、平湖方向
6	零售客户经理（房贷方向）	3	1、负责开发商维护、按揭项目营销、渠道维护、具体项目案场营销工作、按揭业务的操作等。 2、根据网点产能达标标准，完成个人产能任务。 3、负责履行贷款管户职责，负责贷款发放后日常维护及贷后管理工作。 4、完成领导交办的其他工作。	1、大学本科及以上学历；35周岁以内；特别优秀者可放宽； 2、熟悉银行信贷业务； 3、有良好的口头、文字表达能力，服务意识强，做事认真； 4、具有良好的职业道，较强的沟通能力和风险防范意识，富有团队合作精神； 5、有银行从业经验人员优先。 6、不属于我行规定的亲属回避对象。	嘉兴、桐乡、海宁、嘉善
7	理财经理	24	1、负责维护和开拓网点零售客户，自主开展存款、理财等各项业务及产品的宣传和营销工作； 2、日常维护零售客户关系，建立并管理客户档案； 3、根据网点产能达标标准，完成个人产能任务； 4、完成领导交办的其他工作。	1、大学本科及以上学历；35周岁以内；特别优秀者可放宽； 2、熟悉各类金融产品； 3、有良好的口头、文字表达能力，服务意识强，做事认真； 4、具有良好的职业道，较强的沟通能力和风险防范意识，富有团队合作精神； 5、有银行从业经验人员优先。 6、不属于我行规定的亲属回避对象。	嘉兴、桐乡、海宁、嘉善、平湖方向
8	综合柜员	2	1、在权限范围内受理本外币公司、个人、中间等临柜业务； 2、按规定处理日常现金收付业务，负责清点、反假和挑残，执行大额现金报备制度； 3、负责当日业务的账务处理和核对，保证账务处理的账款、帐据、帐实、帐表、账簿、帐帐六相符； 4、通过反洗钱、反假币和汇款核对等手段，及时发现异常支付结算现象，履行登记报告制度等。 5、完成领导交办的其他工作。	1、大学本科及以上学历；35周岁以内；特别优秀者可放宽； 2、具备1年（含）以上银行相关岗位工作经历，熟悉各类金融产品； 3、有良好的口头、文字表达能力，服务意识强，做事认真； 4、具有良好的职业道德，较强的沟通能力和风险防范意识，富有团队合作精神； 5、熟悉市场，有丰富的客户资源者优先。 6、不属于我行规定的亲属回避对象。	嘉兴、桐乡

　　基本条件：

　　1、年龄原则上不超过35周岁，时间计算至招聘发布之日；

　　2、原则上要求本科及以上学历；

　　3、同类岗位工作经验两年以上；

　　4、具有较强的专业知识和技能，能够胜任岗位要求；

　　5、工作责任感和敬业精神强，有良好的沟通能力、团队合作意识；

　　6、无不良从业纪录；

　　7、不属于我行规定的亲属回避对象。

　　联系人：潘女士，联系电话：0573-82033997。

　　有意向者请前往杭州银行官网投递（https://myjob.hzbank.com.cn/hzzp-apply/dist/static/index.html#/employ/social）

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序号	岗位名称	需求人数	岗位描述	招聘要求（资格条件）	工作地点
1	授信审查岗	1	1、认真贯彻执行总行风险政策、信贷政策、制度规定和管理要求，独立作出风险预警建议。 2、根据评审企业资料及业务主审人阐述的初审意见，结合国家有关政策、产业方针、地方法规及我行确定的信贷投放、投向要求，对业务形成独立评审意见并参与表决。 3、开展信贷客户内部评级、风险分类、贷后管理等相关工作；负责所审查客户的信用风险监测和分析报告工作，定期开展信用风险分析，提交相关分析报告。 4、负责落实总行、监管部门开展的各项检查工作，并根据总行、监管部门要求报送相关材料。 5、对区域经济、行业定期进行调研，撰写相关报告并形成合理化建议，为分行授信风险政策动态调整提供依据。 6、完成部门领导交办的其他工作。	1、年龄原则上不超过35周岁，时间计算至招聘发布之日； 2、原则上要求本科及以上学历； 3、同类岗位工作经验两年以上； 4、具有较强的专业知识和技能，能够胜任岗位要求； 5、工作责任感和敬业精神强，有良好的沟通能力、团队合作意识； 6、无不良从业纪录； 7、不属于我行规定的亲属回避对象。	嘉兴
2	法律合规岗	1	1、负责分行的法律事务管理。 2、负责分行合同管理，审查分行各类非标文本、备案文本、批量合同等工作。 3、牵头组织分行不良资产管理工作。 4、负责诉讼管理。 5、负责分行案件防控的牵头管理。 6、负责与监管部门、总行对口部门的日常协调、沟通和联系工作。 7、完成部门领导交办的其他工作。	1、年龄原则上不超过35周岁，时间计算至招聘发布之日； 2、原则上要求本科及以上学历； 3、同类岗位工作经验两年以上； 4、具有较强的专业知识和技能，能够胜任岗位要求； 5、工作责任感和敬业精神强，有良好的沟通能力、团队合作意识； 6、无不良从业纪录； 7、不属于我行规定的亲属回避对象。	嘉兴
3	公司客户经理	2	1、在分行的授权范围内管理团队，完成公司条线经营指标，安排部门营销目标和任务，制定各阶段营销进度计划； 2、协调与分行其他部门之间的关系，加强沟通，相互配合及时反馈各项信息； 3、根据各项内控制度、业务流程和服务标准，在日常工作中组织监督检查，防范操作风险； 4、按规定程序对信贷业务进行。	1、大学本科及以上学历； 2、年龄原则上不超过35周岁； 3、具备5年（含）以上银行相关岗位工作经历，熟悉银行信贷业务；具有2年以上同类岗位管理经验； 4、有良好的口头、文字表达能力，服务意识强，做事认真； 5、具有较强的市场开拓能力和沟通协调能力，具有较强的客户服务意识； 6、熟悉市场，有丰富的客户资源者优先。 7、不属于我行规定的亲属回避对象。	嘉兴、桐乡、海宁、嘉善、平湖方向
4	小微客户经理	20	1、负责小微业务营销，完成下达的各项营销目标； 2、负责为客户提供存款、贷款、理财等产品和服务，拓展小微客户群体； 3、推动与客户在各项业务上的深度合作，完成小微业务经营目标； 4、按规定程序对小微信贷业务进行尽职调查、贷后管理等相关工作；	1、大学本科及以上学历；35周岁以内；特别优秀者可放宽； 2、具备2年（含）以上银行相关岗位工作经历； 3、具有较强的市场开拓能力和沟通协调能力，具有较强的客户服务意识； 4、熟悉市场，有丰富的客户资源者优先。 5、不属于我行规定的亲属回避对象。	嘉兴、桐乡、海宁、嘉善、平湖方向
5	零售客户经理（公鸡贷方向）	22	1、负责开拓网点零售客户，自主开展公鸡贷等各项业务及产品的宣传和营销； 2、日常维护零售客户关系，建立并管理客户档案； 3、根据网点产能达标标准，完成个人产能任务； 4、负责履行贷款管户职责，负责贷款发放后日常维护及贷后管理工作。 5、完成领导交办的其他工作。	1、大学本科及以上学历；35周岁以内；特别优秀者可放宽； 2、熟悉银行信贷业务； 3、有良好的口头、文字表达能力，服务意识强，做事认真； 4、具有良好的职业道，较强的沟通能力和风险防范意识，富有团队合作精神； 5、有银行从业经验人员优先。 6、不属于我行规定的亲属回避对象。	嘉兴、桐乡、海宁、嘉善、平湖方向
6	零售客户经理（房贷方向）	3	1、负责开发商维护、按揭项目营销、渠道维护、具体项目案场营销工作、按揭业务的操作等。 2、根据网点产能达标标准，完成个人产能任务。 3、负责履行贷款管户职责，负责贷款发放后日常维护及贷后管理工作。 4、完成领导交办的其他工作。	1、大学本科及以上学历；35周岁以内；特别优秀者可放宽； 2、熟悉银行信贷业务； 3、有良好的口头、文字表达能力，服务意识强，做事认真； 4、具有良好的职业道，较强的沟通能力和风险防范意识，富有团队合作精神； 5、有银行从业经验人员优先。 6、不属于我行规定的亲属回避对象。	嘉兴、桐乡、海宁、嘉善
7	理财经理	24	1、负责维护和开拓网点零售客户，自主开展存款、理财等各项业务及产品的宣传和营销工作； 2、日常维护零售客户关系，建立并管理客户档案； 3、根据网点产能达标标准，完成个人产能任务； 4、完成领导交办的其他工作。	1、大学本科及以上学历；35周岁以内；特别优秀者可放宽； 2、熟悉各类金融产品； 3、有良好的口头、文字表达能力，服务意识强，做事认真； 4、具有良好的职业道，较强的沟通能力和风险防范意识，富有团队合作精神； 5、有银行从业经验人员优先。 6、不属于我行规定的亲属回避对象。	嘉兴、桐乡、海宁、嘉善、平湖方向
8	综合柜员	2	1、在权限范围内受理本外币公司、个人、中间等临柜业务； 2、按规定处理日常现金收付业务，负责清点、反假和挑残，执行大额现金报备制度； 3、负责当日业务的账务处理和核对，保证账务处理的账款、帐据、帐实、帐表、账簿、帐帐六相符； 4、通过反洗钱、反假币和汇款核对等手段，及时发现异常支付结算现象，履行登记报告制度等。 5、完成领导交办的其他工作。	1、大学本科及以上学历；35周岁以内；特别优秀者可放宽； 2、具备1年（含）以上银行相关岗位工作经历，熟悉各类金融产品； 3、有良好的口头、文字表达能力，服务意识强，做事认真； 4、具有良好的职业道德，较强的沟通能力和风险防范意识，富有团队合作精神； 5、熟悉市场，有丰富的客户资源者优先。 6、不属于我行规定的亲属回避对象。	嘉兴、桐乡

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