数字化人才
总行信息科技部
福州市
2022数字化人才招聘
本科及以上
招聘若干人
专业要求
计算机科学与技术、软件工程、通信工程、电子信息、信息安全、自动化、数学、物理、电气工程、动力工程、电子科学与技术、机械电子工程等理工类相关专业或金融、统计、经济等相关专业
工作职责
1.负责牵头组织本行安全运营平台的日常建设与维护,以及安全大数据关联分析模型和规则的制定和优化工作。
2.负责牵头组织本行安全运营体系的日常管理,及时发现异常情况,定期总结分布规律、变化趋势、关联关系,就安全运营技术平台功能及其他安全措施提出优化建议。
3.负责牵头重大和疑难信息安全事件的响应、调查与处置。
4.密切关注信息安全技术的发展趋势,结合内外部安全形势变化和需求,对运营分析的重点及模型规则进行调整优化。
任职要求
基本要求:
1.境内外高校大学本科及以上学历,信息技术类、数理统计类及其他理工类专业为主,其中境外院校毕业人员需提供国家教育部认证出具的学历学位认证。
2.年龄在35周岁以下,从事金融工作满2年或科技工作满1年。
3.诚实守信、遵纪守法,无违法、违规、违纪等不良记录。
4.综合素质较好,具有较强的综合分析、逻辑思维能力和团队合作精神。
5.具有正常履行工作职责的身体条件及健康良好的心理素质。
6.符合兴业银行亲属回避的有关规定。
岗位要求:
1.具备一定网络安全技术能力,熟悉主要网络安全防护产品功能和原理,如防火墙、入侵检测系统、WEB应用防火墙、流量安全分析等。
2.熟悉安全设备告警和信息安全事件的分析处置过程,熟悉各类安全分析工具的使用。
3.有良好的编程基础,至少掌握一种常用编程语言,Python、Shell、Java、C等,具有pandas/scikit-learn/Tensorflow等工具使用经验的优先。
4.熟悉态势感知等安全分析平台的架构和原理,有大数据处理经验(包括但不限于ElasticSearch、Hadoop、Spark)以及熟练运用机器学习聚类、分类、降维等常用算法的优先。
5.具有业界专业的安全认证,如CISSP、CISP、CISA,或其他安全厂商的网络安全技术认证者以及各级网络攻防大赛优胜名次者优先考虑。
6.主动关注时下新兴安全威胁与安全技术,并具备良好的学习能力。
7.具备良好的团队沟通、协作能力、良好的职业道德。
8.具有5年及以上安全运营、分析相关工作经验;有大型互联网公司或金融公司相关工作经验者优先。
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