2019平安银行湖北武汉分行社会招聘70人

　　平安银行-平安银行武汉分行

　　城市:武汉市经验要求:1年学历要求:本科招聘人数:50人

　　岗位职责:

　　1、金融/销售/客服从业经验1年及以上，服务营销能力强，有市场渠道、大堂、相关岗位经验优先;

　　2、熟练使用电脑及办公软件，良好的语言表达能力;

　　3、行为举止得体大方，亲和力强，纪律及合规意识强;

　　4、有服务意识和销售特质，责任心强，积极认真，抗压力强;思维敏捷，沟通有说服力，目标导向;

　　岗位要求:

　　用工性质：外包;

　　需求岗位：大堂经理、市场经理助理;

　　工作地点：武汉;

　　学历要求：全日制本科及以上学历，特别优秀可放宽至大专。

　　武汉分行零售支行长

　　平安银行-平安银行武汉分行零售综合管理部

　　城市:武汉市经验要求:5年学历要求:本科招聘人数:10人

　　岗位职责:

　　1、对本支行的AUM、存款、客户数、营收负责，根据支行特点，制定达成业务目标的具体工作计划并有效实施;

　　2、统筹好厅堂主管、柜员、理财经理、综拓经理、贷款经理等各岗位工作，通过有效的日常管理与辅导培训，带领团队成员完成业务发展目标;

　　3、配合财富中心和私行中心，协助维护大客户。综拓支行行长需做好渠道沟通(主要是寿险渠道)，维护渠道关系，推动理财服务经理协助寿险业务同仁服务客户;

　　4、协调处理客户投诉，贯彻合规及风险控制要求。

　　岗位要求:

　　1、本科学历，经济、金融、会计、法律等与岗位职责相关的专业优先;

　　2、从事金融工作5年以上，具市场开拓及服务营销能力，持有AFP、CFP等理财专业证照者优先;

　　3、具有杰出的统筹管理能力，抗压能力强，有执行力和结果导向性思维，有优秀的领悟、分析、解决问题、决断能力;敢于主动竞争，有敏锐的危机意识;

　　4、无经商办企业或兼职行为、无监管机构金融违规记录、无亲属回避关系;

　　武汉分行私行金融顾问

　　平安银行-平安银行武汉分行零售综合管理部

　　城市:武汉市经验要求:4年学历要求:本科招聘人数:10人

　　岗位职责:

　　1.承接维护分行私行客户，建立和维护高净值客户群，保持客户资产规模及取得增长，增加营收、提高客户忠诚度;

　　2.对接和支持寿险家族传承办公室会员，为会员推荐的高净值客户提供全方位的银行服务;

　　3.以客户为中心，不断挖掘和满足客户需求，为客户提供个性化的投资建议、财富分析和规划，做好客户的风险偏好、财务状况评估，向客户推荐合适的产品;

　　4.全方面满足客户需求，开展交叉销售，以资产配置方式向客户销售银行和集团各子公司金融产品，促进客户升级;

　　5.积极配合和参与私行团队管理，避免业务冲突，提供合理化建议，保持积极向上的团队氛围;

　　6.贯彻合规及风控制度要求，确保团队有品质的持续经营，协调处理客户投诉。

　　岗位要求:

　　1、本科及以上学历;

　　2、4-7年金融相关工作经验;

　　3、具市场开拓及服务营销能力，持有AFP、CFP等理财专业证照者优先。