2012中国民生银行冶金金融事业部新疆分部（筹）招聘员工

应聘基本要求：

(一) 具有全日制本科（含）以上学历；

(二) 具有良好的职业道德和品德操守，遵守国家法律法规;

(三) 具备岗位相关的专业知识、技能和学习适应能力。

(四) 身体健康，心理素质良好，有较强的敬业精神，无不良工作记录;

招聘岗位及条件：

（一）客户经理（5人）

拟聘地区：乌鲁木齐

岗位职责：负责客户开发，拜访客户、设计金融服务方案，促进银企合作关系；对授信客户按要求开展贷前调查和贷后管理；办理各项对客户的金融服务工作；对新开发的非授信客户做好开发维护工作。

任职资格：

1、全日制本科（含）以上学历；
2、2年以上银行授信业务工作经验，熟悉冶金行业者优先；
3、具有良好的沟通能力和市场拓展能力；
4、具有良好的职业道德和敬业精神，身体健康，无不良工作记录。

（二）业务助理（2人）

拟聘分部：乌鲁木齐

岗位职责：负责协助分部客户经理做好客户开发、产品销售、关系维护和服务工作；负责分部负责人交办的其他综合事务工作。

任职资格：

1、全日制本科（含）以上学历；
2、具有较强的学习能力和较强的服务意识；
3、具有较强的分析能力及文字功底；
4、具有较强的沟通能力和组织协调能力，身体健康，无不良记录。

（三）风险经理（2人）

拟聘地区：乌鲁木齐

岗位职责：负责授信客户的贷前调查，落实和办理放款前提条件；按规定做好分管客户的贷后检查工作；负责做好风险预警工作；负责分管客户的贷款风险分类，完成贷款风险分类工作底稿并提出初分意见；实施问题及不良贷款催收和处置工作；兼职分部合规经理岗位相关工作。

任职资格：

1、具有金融、经济、管理、法律或相关专业本科（含）以上学历、３年以上银行信贷工作经验；

2、熟悉国家有关金融政策和方针，熟悉公司法、商业银行法、合同法、担保法、物权法、贷款通则等法律法规法令、制度办法；

3、熟悉现代商业银行风险管理理论，掌握信用风险的识别、计量、监测和控制的主要方法；

4、具有较强的风险意识和判断能力，能够独立开展风险管理工作。

应聘方式及注意事项

1、登录中国民生银行门户网站http://www.cmbc.com.cn，点击左侧居中处“民生招聘”，持本人身份证号进行新用户注册并填写个人简历（简历信息需如实填写完整详细，需准备30K以内的证件照上传，否则无法完成注册），注册成功后查找相应职位进行申请。

2、报名截止时间：2012年08月31日24:00点整。