招商银行郑州分行成立于2002年12月,目前在郑州市设有24家支行、1家财富管理中心和1家私人银行中心,在洛阳、安阳、许昌、南阳四地分别设立二级分行,现有员工1100余人,平均年龄31岁。自成立以来,始终秉承招商银行“因势而变,因您而变”的经营理念,发扬“挑战、自省、奉献”的招银精神,灵活创新,较好地实现了效益、质量、规模的协调发展。坚持“以人为本”,致力于打造优秀企业文化和服务特色,力求为员工提供施展才华的广阔职业发展空间。
回首过去,硕果累累,展望未来,筑梦翱翔!
梦想别等待,发光趁现在!
郑州分行,把所有的美好都给你
一、招聘岗位及工作地点
招聘岗位 |
工作职责 |
专业要求 |
工作地点 |
市场营销岗 |
从事各类银行业务营销,包括产品营销、市场拓展、客户关系维护等岗位工作,成为精通银行业务的销售精英。 |
专业不限(金融类、经济类、管理类、法律类、理工类相关专业优先) |
郑州 |
信息技术岗 |
从事数据分析及挖掘、应用系统设计及开发、软件测试、系统及网络运营维护等相关工作,成长为熟悉银行业务的专业人才。 |
计算机及相关专业 |
郑州 |
金融科技岗 |
运用IT、大数据、云计算等技术,进行银行产品及项目和场景/流量的开发与经营等工作,通过分、支行轮岗,成长为FINTECH领域优秀复合型人才。 |
计算机、数学、物理、通信等相关专业 |
郑州 |
注:1.一经录用即为与我行签订劳动合同的正式员工。 2.市场营销岗:工作第一年需在柜员等岗位锻炼学习。 3.每人限报2个岗位。 |
1.身体健康,相貌端正,为人正直,品学兼优,思维敏捷,吃苦耐劳,认同招行的企业文化和理念,无不良行为记录。
2.具有较强的责任心、学习能力和良好的团队协作精神,能承受较大的工作压力,具有良好的书面及口头表达能力。
3.本科要求英语四级成绩在425分及以上,研究生要求英语六级成绩在425分及以上或达到等同于雅思6分的英语水平;普通话标准且能够熟练应用计算机。
4.境内全日制普通高等院校2019届应届本科及以上毕业生要求2019年8月前毕业,并获得国家认可的就业报到证、毕业证和学位证;首次就业的境外归国留学生要求2018年1月至2019年8月间毕业,本科及以上学历,并在2019年8月前报到时取得国家教育部的学历(学位)认证。
5.国内外重点高校全日制本科及以上学历毕业生优先考虑。
三、招聘流程
简历投递à校园宣讲à笔试à多轮面试à体检à拟录用通知
四、应聘方式
(一)网上投递
请登录招商银行“一网通”官方招聘网站:
http://career.cloud.cmbchina.com
选择“校园招聘”查看郑州分行招聘职位,在线注册,投递简历。
温馨提示:
1.网申时请一次性填写完个人全部信息,若中途终止,简历将无法更改。请务必上传个人彩色证件照,否则视为无效;
2.请按要求详细、完整填写各项信息,教育经历请从高中填起(注意填写顺序)。
3.因教育网与公网之间的数据传递速度有限,请在校的同学尽可能错开高峰时段,并选择网速较快且稳定的渠道尽早提交简历。
(二)手机银行APP:
扫描下方二维码,系统将打开手机银行并自动唤醒小程序,查找郑州分行岗位进行投递;
(三)官方微信
扫描下方二维码,关注“招商银行招聘”微信公众平台,获取最新的校园招聘信息,点击“校园招聘”,查看郑州分行招聘职位,在线注册,投递简历。
五、注意事项
1.简历投递截止时间为2019年4月7日23:59,请尽早提交简历;
2.笔试和面试通知将通过短信发送,当手机号码变更时,请及时更新注册信息。
3.所有个人资料必须真实无误,如有虚假信息,申请人将会被取消申请资格。
4.招商银行招聘不收取任何费用!应聘渠道以或官方微信为准。
5.如有疑问,请邮件联系zzrs@cmbchina.com,谢绝来访。
期待您的加盟!