近年来,根据总行“建设新时代全球一流银行”战略导向,我行以“市场、系统卓越”为发展目标,以稳健经营、持续发展和良好效益为核心,深耕中原市场,加强客户拓展,扩大业务规模,不断增进员工福祉,切实维护员工利益,充分激发员工队伍活力,为广大员工的职业生涯和美好生活创造了良好条件。在此,我们热忱欢迎广大学子与我们一道,在中原大地建功立业,在中国银行河南省分行的舞台上,展示才华,成就梦想,共创美好未来!
一、招聘计划:65人
二、招聘职位:
(一)营业网点业务岗-河南省分行
职位介绍:
录用到营业网点从事柜员、客户经理等相关工作;一般应在营业网点工作3年,其中柜员岗位不少于1年。
招聘条件及要求:
在《中国银行股份有限公司2019年春季招聘条件》基础上,同时满足以下条件:
申报郑州城区岗位的,一般应为国内外知名院校2019年应届毕业生。
(二)管理培训生(信科)-河南省分行
职位介绍:
面向国内外院校计算机、软件、信息等信息科技相关专业应届毕业生,录用到各级管理机构从事网络金融、软件开发、数据分析、运行维护等相关工作。各级管理机构指省行本部,及各二级分行、郑州各管辖(分)支行本部。
招聘条件及要求:
在《中国银行股份有限公司2019年春季招聘条件》基础上,同时满足以下条件:
1、国内外知名院校2019年应届毕业生;
2、计算机科学与技术、软件工程、网络工程等信息科技相关专业;
3、具有较强的实际动手能力和问题解决能力,熟练掌握Java、C、C++、Oracle、SQLServer等语言或工具(其中之一即可),有实际系统开发经验者优先。
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