浙商银行南昌分行是隶属总行的一级分行,于2019年10月17日正式开业。南昌分行的设立是浙商银行完善中西部布局的重要战略部署,也是打造浙商银行经营发展战略区域性平台的重要举措,更是江西省“招大引强”战略的重要之作。南昌昌南支行已于2020年12月28日获江西银保监局批准筹建,这是南昌分行为大力支持地方经济建设,创新服务实体经济,深入落实普惠金融跨出的重要一步。
因业务发展需要,现面向社会诚聘金融人才,我们将为每位加盟的员工构建良好的职业生涯发展规划,提供业内具有竞争力的薪酬福利待遇,热忱欢迎有志之士和专业人才加入。 (一)遵纪守法,诚信负责,勤奋务实;
(二)身体健康,品貌端正,具有良好的心理素质和抗压能力;
(三)大学本科及以上学历;
(四)原则上年龄在38周岁及以下,业绩突出的可适当放宽;
(五)具有2年及以上全职工作经历,且具备岗位所要求的专业知识、从业经历和业务能力;
(六)具有较强的责任意识、团队合作精神及良好的沟通、协同能力;
(七)具有良好的个人品质与职业道德,无不良从业记录;
(八)符合浙商银行亲属回避的要求。
招聘机构 |
招聘部门 |
招聘岗位 |
人数 |
岗位要求 |
南昌分行本部 |
公司银行部 |
产品经理 |
1 |
1.2年及以上商业银行公司业务工作经验,熟悉银行公司业务主要产品、制度及操作流程。 2.具备较强的沟通协调能力和产品推动能力。 3.熟悉供应链金融,具备相关工作经历者优先。 |
合规部 |
反洗钱岗 |
1 |
1.2年及以上商业银行内控合规和1年及以上反洗钱工作经验。 2.具备较强的文字功底。 |
|
小企业业务部 |
客户经理 |
2 |
1.2年及以上商业银行小企业信贷业务相关工作经验。 2.具备较强的市场开拓和风险识别能力。 |
|
昌南支行(筹) |
零售业务营销团队 |
理财经理 |
2 |
1.2年及以上商业银行零售业务工作经验。 2.具备良好的沟通协调、市场开拓能力以及较强的责任心。 3.获得证券从业资格、基金从业资格、AFP、CFP或CFA证书者优先。 |
(二)方式2(手机端):扫描下方二维码,关注“浙商银行”微信公众平台,查阅“招聘&服务”-“社会招聘”,完成在线简历填写和岗位投递。
注:简历接收截止日期为2021年6月30日。 简历接收截止日期为2021年6月30日。
【点击报名:浙商银行江西南昌分行2021年社会招聘报名入口】