岗位职责:
作为分行产品经理岗位的战略型人才储备,入行后在一级支行一线锻炼1-2年,根据分行当年实际编制情况优先分配到分行中台职能部门相关岗位。
岗位要求:
1.国内院校2022年1月1日至2022年8月31日毕业的应届毕业生,知名院校全日制硕士研究生及以上学历;获得国家认可的就业报到证、毕业证及学位证。
2.海外院校2021年1月1日至2022年8月31日毕业的应届毕业生,知名院校全日制硕士研究生及以上学历;2022年8月31日前取得教育部的学历学位认证。
3.大学英语六级考试分数425分(含)以上水平。如未有大学英语六级成绩,可用其他同等英语考试成绩代替,需达到雅思6分(含)以上或托福95分(含)以上水平。
4.身体健康,充满活力,诚实守信,品行端正,有责任心,勇于接受挑战,勇于承担工作压力,有较强适应能力。
5.思维清晰,反应灵敏,有较强的语言与文字表达能力、组织协调能力和团结合作意识,言行得体,亲和力强。
6.科学、技术、工程、数理等理工科相关专业优先考虑。
所属机构:
天津分行
工作地点:
天津市
截止日期
2022-05-31
二、市场营销类岗位
岗位职责:
从事各类银行业务营销,包括产品营销、市场开拓、客户关系维护等岗位工作。
岗位要求:
1.国内院校2022年1月1日至2022年8月31日毕业的应届毕业生,全日制本科及以上学历;获得国家认可的就业报到证、毕业证及学位证。
2.海外院校2021年1月1日至2022年8月31日毕业的应届毕业生,全日制本科及以上学历;2022年8月31日前取得教育部的学历学位认证。
3.本科生需达到大学英语四级考试分数425分(含)以上水平,研究生需达到大学英语六级考试分数425分(含)以上水平。如未有大学英语四、六级成绩,可用其他同等英语考试成绩代替,本科生需达到雅思5.5分(含)以上或托福85分(含)以上水平,研究生需达到雅思6分(含)以上或托福95分(含)以上水平。
4.身体健康,充满活力,诚实守信,品行端正,有责任心,勇于接受挑战,勇于承担工作压力,有较强适应能力。
5.思维清晰,反应灵敏,有较强的语言表达能力及沟通协调能力,言行得体,亲和力强。
6.科学、技术、工程、数理等理工科相关专业优先考虑。
所属机构:
天津分行
工作地点:
天津市
截止日期
2022-05-31
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