浙江农村信用社招聘条件是什么？

　　1.思想政治素质较好，工作责任心较强，身体健康，品行端正，爱岗敬业，吃苦耐劳，无不良行为记录。

　　2.认同浙江农信发展目标、经营理念和企业文化，具备良好的团队协作精神，能服从组织安排。

　　3.全日制大学本科及以上学历，并取得相应学位，全日制硕士研究生及以上学历者优先。具有6年及以上银行相关业务经验，在浙江农信系统工作3年以上，且近三年考核均在称职(合格)及以上。

　　4.现任A类行社中层后备或其他类行社中层助理及以上职务，其中对公信贷岗要求现任A类行社中层副职或其他类行社中层正职以上职务。中层正职年龄要求35周岁以下(1985年5月31日以后出生)，其他人员年龄要求32周岁以下(1988年5月31日以后出生)。特别优秀者，年龄可适当放宽。

　　5.熟悉银行业务，具有较强的团队管理、业务管理、风险控制、文字综合和产品创新能力，责任意识和沟通能力强。

　　仅供参考。
　　眼有星辰大海，心有繁花似锦。浙江省农信联社带领浙江农信这个有着近70年历史、省内血脉从未间断的金融系统，坚持“做业务最实、与民企最亲、离百姓最近”，已发展成为地方金融排头兵、农村金融主力军、普惠金融引领者。我们的总部位于杭州，在全省设11个办事处，下辖82家县（市、区）农商银行、农信联社，拥有网点4100余个、丰收驿站（村级金融服务点）3万余个、员工5万余人，是浙江银行业中规模、全国省级农信中综合发展、全国银行业中质量效益的金融系统。着眼未来，我们将围绕以人为核心的全方位普惠金融，持续推进大零售转型和数字化改革，努力建设全国一流社区银行，争当我省“重要窗口”建设的金融标兵。