2013年许昌银行河南省平顶山分行（筹）招聘启事

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经河南银监局批准，许昌银行拟在平顶山筹备设立平顶山分行，现面向社会公开招聘各类英才，欢迎各类专业人士加盟，我行将提供良好的薪酬福利待遇和职业发展空间。

一、分行招聘岗位及要求
（一）中高层管理岗位及要求
1.分行副行长（1名）
具有在商业银行营销、信贷部门、支行等任中层正职5年以上工作经历；熟悉当地经济环境，具有较强的营销、拓展能力和风险防控能力，较强的组织、协调和管理能力。
2.部门负责人（5名）
具有在商业银行从业5年以上且任相关部门中层副职3年以上工作经历；或在商业银行、营销、授信评审、风险管理等岗位5年以上且任相关岗位中层副职3年以上工作经历以及具有在商业银行计划、会计、财务等岗位5年以上且任相关部门中层副职3年以上工作经历，熟悉商业银行财务、会计、结算等相关工作；具有较强的计划、组织、协调、管理能力。
上述人员还需具备以下基本条件：
（1）分行副行长年龄在40周岁及以下；
（2）其他中层岗位年龄在38周岁及以下；
（3）具有经济、金融等专业大学本科及以上学历，经济类中级及以上专业技术职称；
（4）身体健康，品行端正，无违纪违规等不良记录；有较强的敬业精神；
（5）具有突出的工作业绩且较强工作能力者，年龄和学历条件可适当放宽。
（6）户籍：原则上为平顶山市区，特殊优秀者可放宽至平顶山所属各县。
（二）员工业务岗位及要求
1.客户经理（10名）
有2年以上客户经理工作经历；具有良好的市场营销和业务拓展能力；熟悉国家相关法律法规和金融监管政策；具备良好的沟通、协调和管理能力。
2.综合柜员（10名）
具备良好的金融财会专业知识；具有良好的形象气质、沟通表达能力、亲和力和吃苦耐劳精神。
上述人员还需具备以下基本条件：
（1）综合柜员岗要求年龄25周岁及以下，统招全日制财经类大专及以上学历；
（2）客户经理年龄要求35周岁及以下，具有本科及以上学历；
（3）户籍：原则上为平顶山市区，特殊优秀者可放宽至平顶山所属各县。
（4）身体健康，品行端正，相貌俊秀，仪表端庄大方。
（5）具备从业经验或金融资源者优先，柜员要求年龄25周岁及以下，特殊优秀者可适当放宽至28周岁。

二、报名方式
1.有意者请登陆许昌银行网站http://www.xccbank.com/，认真阅读“招聘公告”，下载“许昌银行应聘报名表”（点击下载）。
2.报名时间：截止时间为2013年1 月 20 日24：00；应聘人员将《应聘报名表》填写完整后以本人姓名命名，并发送至rsk2627491@126.com。初审合格者将进入笔试、面试等招聘流程（面试需携带身份证及毕业证的原件和复印件）。我们会以电话、短信等方式通知本人。请务必保持通讯畅通。
3.所有应聘者个人资料本行将妥善保管，代为保密，恕不退还。
4.招聘录用办法：报名后举行面试和专业知识考试，择优录用。
5.联系电话：0374-2627491、2696588、2696599