[浙江]2022年浙江稠州商业银行社会招聘启事（7.22）

　　营销经理

　　工作地点： 浙江省-绍兴市-上虞区,浙江省-绍兴市-柯桥区,浙江省-绍兴市-越城区

　　工作职责：

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　　任职资格：

　　1. 35周岁以下，大专及以上学历；

　　2. 吃苦耐劳、有较强的事业心、责任感，积极进取、勤恳踏实；

　　3. 具有较好的亲和力和沟通能力，有较强的公关协调能力和抗压能力；

　　4. 有一定客户关系基础和社会资源者优先；

　　5. 可接收2022年应届毕业生。

　　国际业务客户经理

　　工作地点： 浙江省-绍兴市-上虞区,浙江省-绍兴市-柯桥区,浙江省-绍兴市-越城区

　　工作职责：

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　　任职资格：

　　1. 35周岁以下，大专及以上学历；

　　2. 两年及以上银行国际业务营销工作经历；

　　3. 熟悉国际结算惯例，相关外管政策；掌握外汇政策、国际贸易或国际结算相关知识；

　　4. 资源或经验丰富者条件适当放宽。

　　柜员

　　工作地点： 浙江省-绍兴市-上虞区,浙江省-绍兴市-柯桥区,浙江省-绍兴市-越城区

　　工作职责：

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　　任职资格：

　　1. 30周岁以下，全日制大学专科及以上学历；

　　2. 阳光而富有亲和力，具有良好的商务礼仪修养，服务及营销意识强，熟悉前台业务运行和操作规范，能吃苦耐劳；

　　3. 经济金融、统计、财会等相关专业优先，具有会计从业资格证书或他行从业经历优先；

　　4. 可接收2022年应届毕业生。

　　信贷综合岗（支行）

　　工作地点： 浙江省-绍兴市-上虞区

　　工作职责：

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　　任职资格：

　　1. 35周岁以下，大学本科及以上学历，金融类相关专业;

　　2. 从事银行客户经理或信贷相关工作1年以上，熟悉商业银行小微信贷及操作流程，具备对小微客户的风险识别和把控能力;

　　3. 负责风险、合规条线综合性材料、上级行及外部监管机构报表统计、报告撰写，负责反洗钱工作管理；

　　4. 工作严谨、责任心强、吃苦耐劳，富有团队协作意识及灵活应变能力；

　　5. 资源或经验丰富者条件适当放宽。

　　综合管理岗（支行）

　　工作地点： 浙江省-绍兴市-上虞区

　　工作职责：

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　　任职资格：

　　1. 35周岁以下，大学本科及以上学历，中文、新闻、金融类等相关专业；

　　2. 具有1年以上文秘相关工作经验，具备银行文秘工作经历者优先考虑；

　　3. 有较强的文字功底和材料组织能力，熟悉公文写作技巧，熟练使用各种办公软件，具备较强的活动策划、安排、行政管理及活动方案、文案撰写能力，熟悉和掌握新闻宣传知识和技能；

　　4. 具有较强的人际沟通和组织协调能力，富有团队协作意识及灵活应变能力，具有保密意识，工作踏实，责任心强；

　　5. 资源或经验丰富者条件适当放宽。

　　国际业务产品经理

　　工作地点： 浙江省-绍兴市-越城区,浙江省-绍兴市-柯桥区

　　工作职责：

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　　任职资格：

　　1. 原则上35周岁以下，大学本科及以上学历；大学英语四级以上；

　　2. 熟悉外管文件要求，掌握境内外外汇汇款的汇出和汇入，各类收汇、结汇、售汇、付汇业务及相关业务申报工作；做好内部各类台账登记工作；同时做好外管平台等外部系统业务录入工作；

　　3. 负责国际业务的交涉，维护本行和客户的正当权益并解答客户经理和客户对国际业务的问题，同时营销我行优质国业产品，推动我行整体业务发展；

　　4. 具有一定的数据处理能力、对外沟通能力和语言表达能力；

　　5. 工作严谨、细致，主动学习能力强、能吃苦。